你好,学员,耐心等一下

老师,固定资产折旧完以后需要处理吗?
餐饮公司购买大锅灶,整车计提折旧年限是多少
高温补贴和高温茶可以同时发放吗,有依据吗
单位部分的公积金和社保可以直接借:管理费用 贷 银行存款吗
这张汽车充电费报销的,实际是25年付的款。虽然票是26年1月份开的,可不可以做在25年12月账上,可以做在25年12月账上,是不是得提供一个25年实际付款的截图啊?就是说这个付款截图必须得提供吗? 而且这个是专票,这样的话,这个所属期2025年12月的这个进项税也可以直接勾选了?(家权老师不要回答)
老师,企业所得税税负率1.46会被预警吗,建筑业
200万承兑,利息0.85,6个月,利息是多少钱
购买同款药品的礼品袋,发票上的商品规格可以开1个吗,,随货同行单的商品规格也是1个
老师,上个月个税专项扣除那社保个人扣除的金额多填了,这个月能填个负数给冲来吗?
老师,我们要填一个表格,让填去年的总收入,其中民品收入,那去年收的房租和电费记在了其他业务收入里,这部分还算民品收入吗?
非累积带薪缺勤,是指带薪权利不能结转下期的带薪缺勤,本期尚未用完的带薪缺勤权利将予以取消,并且职工离开企业时也无权获得现金支付。我国企业职工休婚假、产假、丧假、探亲假、病假期间的工资通常属于非累积带薪缺勤。由于职工提供服务本身不能增加其能够享受的福利金额,企业在职工未缺勤时不应当计提相关费用和负债。为此,本准则规定,企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。企业确认职工享有的与非累积带薪缺勤权利相关的薪酬,视同职工出勤确认的当期损益或相关资产成本。通常情况下,与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每期向职工发放的工资等薪酬中,因此,不必额外作相应的账务处理。