老师 想问问 公司同事母亲过世，公司想给予现金慰问，怎么处理更合适一些，想请教一下！！感谢 个人想法是：入福利费，附上情况说明，再进行申报个税，这种处理方式可以不？

亲们，请教一下人力资源公司怎么样啊？公司主要业务就是从各个地方的学校输送实习生到上海做各种工作，他们公司最大的问题就是要合法合规的怎么样把资金转到老板身上，老板支付现金给那些高校输送实习生的领导，是那些领导也要谋取私利，企业要给他们好处费 他们才肯把学生资源给企业，但是他们只接受现金，我面试的是这个企业，想咨询一下是否可以去入职？

老师 您好 想请教您一个问题 我们是人力资源公司 有个甲方的企业是当月计提工资 下月发放工资 但是甲方的费用是工资发放月给到我们的 所以发票就开在了工资发放月 这样的话我们的费用在上月 收入在下月形成 造成我们的利润一直是负数，感觉收入和费用一直不匹配 担心有税务风险 这个我们怎么处理会更好些呢 谢谢

老师您好（这个问题问过一个老师，我还是不太理解），公司是小规模纳税人，销售眼镜商店由总公司和分公司都是独立核算增值税，所得税是汇算清缴 情况是分公司因没有银行账户，进行进货的时候就不能有发票，（想解决进货库存的发票问题） 我们现在都是总公司进货开发票，像这种情况应该怎么样处理？我们总分公司在一个市，距离相隔2公里，可以在总公司调库存给分公司吗（如果可以调拨库存账务怎么处理）？老师说视为销售，他是在一个市，不是跨市，如果是视为销售，开销售发票必须得加价处理吗？加多少幅度为合理？ 怎么样能没有税控风险，最为合适处理这笔业务 两个公司都是真实公司，而且都里真实业务

老师 想问问 公司同事母亲过世，公司想给予现金慰问，怎么处理更合适一些，想请教一下！！感谢 个人想法是：入福利费，附上情况说明，再进行申报个税，这种处理方式可以不？

请教一下老师们，我们做装饰装修业的，项目上采购的材料一般是供应商可能一次性按合同的数量金额全部开了发票给我们财务部了，项目上的会计录入进销存时按照供应商的送货单录的，我是做内账总账的，也要求我按照材料科目设置为数量金额式入账，我是拿发票复印件入账时我想先入“在途物资”这个科目，再按照项目会计核对录入合适的入库单入账时转到“原材料”，进销存里是可以备注发票号的，但项目会计并没有做到这一点，我会写个情况说明给财务经理，五一后经理去出差到项目上会给说我的做账要求，我想问一下老师们我这个处理能行吗？有无更好的高效的办法呢？