项目上4月份向外包公司借了几个工人干活，工人的工资是由外包公司给的，只是我们要出3000多给外包公司，那是不是不算在工资表里，直接公对公走账让对方开发票比较好？还有如果走公对公，那这个打款用途可以用什么名义？

老师，请教下：A公司把业务签合同转包给下游承运商B公司，B公司又转包给C（C是个人），C给工人工资都是现金转账。因为C付不起工人工资，工人到我们A公司闹事，我们A公司替C代付了工人工资，我们从公司公账走的，工人是没有发票给我们的。这部份账我们怎么做？另外，我们现在要打官司，起诉c个人，我们代垫的费用，他一直拖着不给我们，如果c败诉后把欠费转入我们A公司的公账我们要给他开票吗？

公司是做智能化施工的，关于施工费的问题。原来施工费都是老板个卡转包工头，包工头转工人。包工头没有公司，开票走公账的话要加4个税点，老板觉的不划算。 一、老板想要公账转施工费出去，这种情况怎么处理比较好？ 二、如果是我们公司直接以发农民工工资的名义，发给包工头和工人们，需要哪些材料？公司要怎么操作？

老师我们公司是劳务公司经营范围是装饰装修，承接了一个还迁房装修的活，人工是找了4个包工头（个人）来干活，对方提供人员名单，然后以工资表形式来坐人工费，那么没有给工人上社保这样可以打吧要怎么规避不给工人上社保的问题呢

项目上4月份向外包公司借了几个工人干活，工人的工资是由外包公司给的，只是我们要出3000多给外包公司，那是不是不算在工资表里，直接公对公走账让对方开发票比较好？还有如果走公对公，那这个打款用途可以用什么名义？

老师，您好，我公司是人力资源公司，与一家建筑公司签的外包合同以及委托代发协议，开了专票给对方，一直没回款，这次催款对方回复说因为对方是建筑公司，这个钱建筑公司直接付给了农民专用账户里，可以不用付钱到我公司账户，把支付给农民工的工资凭证发给了我公司，说我公司可以直接拿这些凭证就这笔业务做成本，说法律规定钱只能入农民专用账户，不用过我们公司的账户打出去，这是正确的吗？这是属于农民工发票代开嘛？可以这样操作吗？？？