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老板出差回来已经报销了机票，住宿费餐费，还能再给他发放补贴差旅费嘛？比如弄个300一天的补贴那种
2023-05-10 23:01
2023-05-10 23:01
学员朋友您好，公司 应当制定相应的配套政策和规定
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老师，我们公司司机用自己的车送公司人员去出差，私车公用，那个人员在外地住了一晚，可以有出差补贴，司机送过去回来了，第二天又去接回来的，由于没有在外地住宿，所以不能有差旅费补贴，现在有这么个问题，就是司机报销油费和过路费，怎么报销，填差旅费报销单还是一般费用报销单
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我们差旅费设置了餐补，住宿和车都是实报实销的，那还能额外再给员工发放150元一天的出差补贴嘛e
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1.报销餐费的比例是啥。？每个月领导有好多餐费找我来报销，有时候3000多。 2.还有一个问题是销售部员工每个月发生的销售费用，他们的销售经理就提前给员工转了，后面拿一大堆单子来找我报销，今天餐票200，明天餐票300.后天餐票500，这种我让他们分开，谁的报给谁好还是全部贴到他们经理的名字，直接报给他们经理好 3.还有员工出去外出办事吃的饭的餐票，这个我能计入福利费吗？有什么需要完善的资料吗？比例啥的
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老师，员工出差的交通费、住宿费在合作的商务平台上订购由公司统一结算，员工出差回来后报销的只有误餐补贴那块，如果只有差旅费报销单并且只有补贴金额，这样在税前能够列支吗？或者我们还能在凭证后面附什么凭据在证明出差的真实性呢
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老板出差回来已经报销了机票，住宿费餐费，还能再给他发放补贴差旅费嘛？比如弄个300一天的补贴那种
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那可以的嘛？可以就弄个制度
是的没错， 是这样的
意思都报销了也能这么操作？
企业可以自行规范