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停工停产工资怎么算: 员工a原工资10000元,停工停产后工资应给员工发放基本生活费1624元,个人承担社保公积金1200元,不考虑个税,法定工作日21.75天,假设当月有20天发放全额工资,剩下的天数按照基本生活费发放。该月工资应该怎么计算。

2023-05-12 13:53
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-05-12 13:53

你好;   你这个是要计算什么工资的 ; 是要计算应该发多少金额吗   

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快账用户8016 追问 2023-05-12 13:55

应发数怎么算,实发数怎么算,不考虑个税

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齐红老师 解答 2023-05-12 14:00

你好;  应发工资这个 是按照1万来计算 20天 应发的工资是吗》 应发工资  包括这个1624金额不 

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快账用户8016 追问 2023-05-12 14:04

停工停产它不是有个时间节点吗,某月的某日之前按照原工资计算,某日之后一律按照1624计算,但我理解,我这里说的10000是指应发数,法律规定的停工停产支付标准1624应该是指实发数。

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齐红老师 解答 2023-05-12 14:06

你好;   那你要确定什么时候   以基本工资来发 ; 如果是  前面20天按照全额法的话;    20天的工资 = 10000/21.75*20天;  剩下的    按1624来计算 

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快账用户8016 追问 2023-05-12 14:43

那我这个1624还需要加上社保公积金的数去反推一个后半段的应发基数吗

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齐红老师 解答 2023-05-12 14:50

你好;   是的;  要去反推下的  

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你好;   你这个是要计算什么工资的 ; 是要计算应该发多少金额吗   
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