您好!2022年汇算清缴要把管理费用21900冲减掉

老师,请帮忙看下。这个汇算清缴需要调整吗,有点晕。 计提(2020.4月补记) 借长摊 21900 (2019年底的租金) 贷其他应付 21900 摊销(2020.4) 借:利润分配 未分配利润21900 贷:长期待摊 21900 以下分录是2022年1月又重复补记了一遍2019年底租金 借管理费用 21900 贷长期待摊21900 23年发现了冲销更正 借:利润分配未分配- 21900 贷:长期待摊- 21900 汇算清缴之前没有相应调整 现在要需要调整吗 看的有点晕了
资料:芙蓉公司执行《小企业会计制度》,2020年企业会计报表利润为20万元,未作任何项目调整,已按25%的所得税率计算缴纳所得税5万元。年终汇算清缴时,委托税务师事务所进行税收审查,注册税务师经查阅有关账证资料,发现如下问题:(1)企业“长期借款”账户中记载向其他企业借款50万元,年利率10%,上述借款均用于企业的生产经营(同类同期银行贷款利率为5%);(2)全年销售收入8 000万元,企业列支业务招待费30万元;(3)该企业2020年发生职工工资160万元,在税前共计提取并发生职工福利费16万元,计提了工会经费3.2万元,实际拨付工会2万元。实际发生职工教育经费4.8万元;(4)通过希望工程基金委员会向某灾区捐款5万元; 除上述问题之外,无其他调整项目。要求:计算应调整的的纳税项目;计算该企业2020年终汇算清缴应补(退)的企业所得税;作出2020年终汇算清缴企业所得税时的会计分录。
包装纸之前做费用已入账,多种包装纸混起来,也分不清单价,现在要处理掉,直接在线上店铺售卖,应该如何做入库,账务成本费用怎么处理
老师,琪我学习长期股权投资,有一个按公允价值的来计量的老师,麻烦问下,公允价值是个啥意思?还有资产损益是个啥类下的科目呢?
请问服务收入,员工工资作为成本,我可以2.3.4月计提劳务成本-工资,然后5月再把2.3.4.5计提的劳务成本结转为主营业务成本吗。因为5月份才有收入
请问收入是服务,那提供这笔服务收入的员工,工资可以作为成本,那公司给他购买的社保也可以作为劳务成本,之后结转为主营业务成本吗
直播间送粉丝的产品怎么做分录?谢谢老师
请问收入是服务,员工工资和社保可以作为劳务成本,之后结转为主营业务成本吗
公司有三个部门,两个盈利部门,一个办公室后勤,领导问房租按多少比例分摊,老师有建议吗
请问小规模1.2.3月分别有收入,成本我可以一起做到3月吗?还是每个月都要做成本
应收会计 应付会计 费用会计,在国企财务共享中心哪个更有价值和发展前景,为什么
建筑服务预收款,不征税的发票,后期开正式发票后,前边开的不征税的发票还需要红冲吗?
那个最后一步是负数分录
您好!最后一个分录不影响损益,这个其实就是要冲减2022年那个管理费用21900的
第二个分录 在当时汇算应该调减 第四个分录 汇算应该调增 一增一减 汇算上好像不用调了
第二个分录 单独看在当时汇算应该调减 第四个分录 单独看这次汇算应该调增 一增一减 相当于无 这次汇算好像不用调了(基于之前汇算实际都没有对此进行调整)
您好!22年的汇算清缴把21900这笔调增就行,因为这个是重复的,最后结果就是21900是做了一次费用