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老师,请问公司的社保是通过人力资源公司代扣代缴,工商年报的社保如何填列?

2023-06-12 18:22
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-06-12 18:22

你好,人力资源那边怎么给你开发票开的?是劳务派遣吗?

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快账用户6260 追问 2023-06-12 18:26

开票写的代理费

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快账用户6260 追问 2023-06-12 18:26

公司人员工资个税和社保都是第三方代扣代缴

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齐红老师 解答 2023-06-12 18:27

你好,那就不填写的。申报个税也不是你们单位申报的,不需要填写。

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快账用户6260 追问 2023-06-12 18:28

那电子税务局的从业人员得包括代扣代缴的人数吧?

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快账用户6260 追问 2023-06-12 18:30

或者说从业人数应该包括第三方代扣代缴的人数?

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齐红老师 解答 2023-06-12 18:34

你好,从业人数包含劳务公司的。

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快账用户6260 追问 2023-06-12 18:40

背景:我们员工和自己公司签合同,公司与人力资源公司签的合作协议,人力资源公司帮我们代扣代缴工资及社保,人资公司代扣代缴个税 问题1 如果想保证员工和公司的劳务关系,个税应该谁来申报?如果是人资公司申报发放工资是否就成了劳务派遣模式? 问题2 公司社保是人资代扣代缴,个税及工资是本公司发放及扣税这种方式才能保证员工和本公司的劳务关系吗?填写年报社保的时候,就得按照正常的社交明细拆分填写?

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齐红老师 解答 2023-06-12 18:42

你好, 第一个劳务公司来申报个税, 是 你们签订的合同有问题,应该是个人和劳务公司签订合同,签订的是劳动合同,你们单位和劳务公司签订了劳务派遣合同。

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齐红老师 解答 2023-06-12 18:42

第二个对的,是的,是这么做的。

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快账用户6260 追问 2023-06-12 18:50

1第二种情况 才能说明员工和本公司劳务关系,那么员工应该和本公司签订劳动合同,人资公司和本公司签订协议,然后本公司申报个税及发放工资才是正确的做法对吧? 第一种情况成了劳务派遣?

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齐红老师 解答 2023-06-12 18:50

是的,对的是的对的是的。

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你好 你们申报个税的吗 不需要的社保信息不需要的
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你好 要填写这个单位的社保的  
2023-05-22
不需要填写的全部都是零。
2023-02-15
计提借管理费用-工资/社保/公积金(单位负担的) 贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金(单位负担的) 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款(个人负担的) 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保/公积金(单位负担的) 其他应收款/其他应付款(个人负担的) 贷银行存款
2022-06-23
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