您好,材料成本差异率=(-3000-30000)/(200000%2B460000)=-5% 企业结存材料实际成本=计划成本*(1%2B材料成本差异率) =(200000%2B460000-360000)*(1-5%)=285000

目前月月初结存原材料的计划成本为10万元,本月收入原材料的计划成本为30万元,本月发出材料的计划成本为16万元。原材料成本差异的月初数为6000元超支,本月收入材料成本差异1000元节省。该企业月末结算原材料的实际成本为多少元
某企业原材料采用计划成本核算。月初结存材料计划成本为30万元,材料成本差异为节约2万元,当月购入材料的实际成本为110万元,计划成本为120万元。发出材料的计划成本为100万元。不考虑其他因素,该企业当月发出材料的实际成本为()万元。
某企业材料采用计划成本核算,月初结存材料计划成本为130万元,材料成本差异为节约20万元。当月购入材料一批,实际成本110万元,计划成本120万元,领用材料的计划成本为100万元。该企业当月领用材料的实际成本为多少万元。
My公司月初结存原材料计划成本23万元本月收入原材料的计划成本345000,实际成本35万元。本月发出原材料的计划成本为453000元。材料成本差异 原材料 科目的期初贷方余额为400元 求 原材料成本差异率 发出原材料应负担的成本差异 发出原材料的实际成本
原材料期初成本20万,原材料成本差异,贷方金额3000元,本月购入原材料实际成本43万元,计划成本46万元。发出材料的计划成本36万元,问结存的材料实际成本是多少万元?
申报年终奖,是计提在12月份,发在明年1月份,1月份申报缴纳个税吗
商贸公司中标的我是乙方、为甲方建造牛棚项目、采购的钢筋钢管、混泥土该怎么入科目叻?感谢老师回复
如果前期已交了税,后期不想交税,如何调整存货分录
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
老师,公司筹建的时候,老板投入将近200万的资金。 开业前期公司银行账户没开通时。有24万的营业额暂时老板的卡, 当时我做账是直接冲减老板投入的借款 。 公户开通的同时,老板存入15万进公司账户。同时又去出12万。作为发放工资等用途的备用金。 老师,这15万要怎么入账?
假如缴费比例是百分之二十,那么个人如交一百元,是不是四十元进入个人帐户
老师,我们有20家餐饮门店,都是核定征收的个体户,那这个建账的话是分门店建账套好,还是合在一起建立一个账套好呢,还有就是门店收款的问题,是每个门店用一张银行卡呢,还是可以合在一起用几张银行卡就行了
公司长期做未开票收入,进项票也有,存货堆着太多,存货如何写分录,如何调账
老师,公司是7月份开始筹建的。然后股东投进将近200万。到了9月份有营业收入, 由于还没有开通银行账户收入直接打到股东的卡里,我是把打到股东卡的收入直接充减股东的期初投入。但后期公司账户开通后,股东转了15万进公户。请问这15万我怎么入账? 可以做实收资本吗?
装修公司外包活给包工头(包工包料)还需要帮包工头申报个税吗