老师，我们工资结构是工资+餐补交补补贴+全勤奖。假如员工工资5000+补贴1000+全勤奖300。请假一天扣除补贴是50，按照21.75天计算天数，请假一天扣多少
你好； 一样的话； 要看你单位制度； 是按基本工资来 扣除请假还是按照应发 工资来计算 日工资来扣除； 因为每个公司计算上有差异的
-
Q
老师 做工资表的时候 有员工7月24日离职了 ，扣考勤的时候是按照应发工资算吗？应发工资里包含基本工资 岗位津贴 奖金餐补等。是用应发工资数/21.75—（21.75-18），18是出勤天数。对吗 这样？
-
Q
收到职工生育津贴按158天算共计18000元，职工生娃期间工资照发，社保照交并享90天产假。员工意思要把68天工资差价补给她，我是按市里文件营养补贴发放标准补基本工资×25%，再加300的一，二级医院补贴，共1000左右补给她。老板意思工资社保生孩子期间不发，等津贴下来全给她。哪种做法对
-
Q
江南制造厂铸造车间职工李强月标准工资2240元，2020年9月份出勤19天，请病假2天，事假1天，双休 8天，病假扣款比例为20%。各种津贴和补贴540元，奖金600元，交通补助费100元，应扣水电费30元，住房租金200元，住房公积金 330 元。 (三)要求:请采用月薪制计算 (1)李强本月应付标准工资是多少?分别以 21.75 天和20.83天计算。(2)李强本月实发工资是多少?
-
Q
职工李强月标准工资为2610元,9月份出勤19天,请病假2天,事假1天,双休日8天,病假扣款比例为20%。各种津贴和补贴68元,奖金100元,交通补助费12元，应扣社会保险费274元,住房公积金182元。请采用月薪制计算:①李强本月应付工资是多少?②李强本月实发工资是多少?注：分别采用缺勤法和出勤法来计算。
-
Q
职工李强月标准工资为2610元，9月分出勤19天，请病假2天，事假1天，双休日8天，病假扣款比例为20%。各种津贴和补贴68元，奖金100元，交通补助费12元；应扣社会保险费274元，住房公积金182元。请采用月薪制计算：①李强本月应付工资是多少？2李强本月实发工资是多少？
热门问答 更多>
-
去年公司种的地，员工支付种地款（借员工）给对方，对方收到款开出收据，我做错分录 借生产成本 贷应付—对方 今年老板收到种地款，现金支付，同时还员工，调整分录怎么调整，
-
老师 员工报销去年会高铁票及打车费用，具体会计分录怎么做
-
老师光伏发电项目卖的电费增值税税负一般控制在多少呢，一般纳税人销售企业，只有这一个发电项目
-
老师，你好，我们工厂既会外采货物销售，又会自己生产产品销售，假如外采abcdef产品花了10000元，那我可以直接入账借：库存商品 10000元 ，还是要设二级科目，把abcdef按明细入账？
-
员工报销购买的咖啡罐，方糖，会计分录怎么做，老师
-
北京市的现行政策,残疾人取得的全年一次性奖金,可以享受减征50%个人所得税的扣除吗
-
油价今晚涨5毛钱，那么怎么计算每次加油要多给多少钱呢？是按照油箱的大小还是按照加的升数还是按照啥计算因为3月9日晚上涨5毛之后每次多加了多少钱？
-
是不是递延收益，税法不认可，然后在汇算清缴要 纳税调增？
-
请问老师，公司买的假山流水14000元需要计入固定资产吗？绿化费可以不
-
老师，订记账凭证的时候，可以从个税系统导工资表作为凭证嘛，还是得自己另外做个工资表呢
粤公网安备 44030002003870号
请使用微信扫一扫登录
按照应发工资扣除的话是：5000-50+300=5250，小时工资就是5250/21.75/8*1=30.17对吗？
按照应发工资扣除的话是：5000-50+300=5250，小时工资就是5250/21.75/8=30.17对吗？，日工资就是5250/21.75=241.38对吗
你好； 比如扣除的金额是 可以这样算 ；员工请事假,扣除的工资=月工资÷21.75x请假天数
这种计算就是补贴扣除后又参与了一次扣除呢？合理吗老师
你好； 你扣除了之后 在应发工资扣除即可； 不会重复的