劳务派遣差额开票，管理费单独开专票，税率开多少

你好，差额都是5%的税率。

您好，这个是按照6%的哈

劳务派遣差额开票时，可以开具增值税专用发票，但仅限于非工资、福利和社会保险及住房公积金部分。税率方面，根据不同的纳税人类型（一般纳税人或小规模纳税人）以及选择的计税方法（简易计税或一般计税），存在差异。

能否开具增值税专用发票
劳务派遣差额开票时，对于向用工单位收取的管理费部分，可以开具增值税专用发票。然而，对于向用工单位收取用于支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用，不得开具增值税专用发票，只能开具普通发票。

税率
一般纳税人：

简易计税方法：以取得的全部价款和价外费用扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额，按照5%的征收率计算缴纳增值税。
一般计税方法：以取得的全部价款和价外费用为销售额，按照6%的税率全额计算缴纳增值税。
小规模纳税人：

简易计税方法：与一般纳税人相同，也是以取得的全部价款和价外费用扣除相关费用后的余额为销售额，按照5%的征收率计算缴纳增值税。
一般计税方法：虽然小规模纳税人通常不适用一般计税方法，但如果选择此方法，则与一般纳税人的一般计税方法相同，即按照6%的税率全额计算缴纳增值税

你好   劳务派遣增值税差额征税开专票可以吗 答:据《财政部、国家税务总局关于进一步明确全面推开营改增试点有关劳务派遣服务、收费公路通行费抵扣等政策的通知》(财税〔2016〕47号)的规定: 一般纳税人提供劳务派遣服务,可以全额按照一般计税方法依6%的税率计税,也可以差额按照简易计税方法依5%的征收率计税. 小规模纳税人提供劳务派遣服务,可以全额按照简易计税方法依3%的征收率计税,也可以差额按照简易计税方法依5%的征收率计税. 其中的差额扣除部分,是指纳税人代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金,此部分费用,不得开具增值税专用发票,可以开具普通发票. 发票的开具,可以分为两种情况: 1、如果购买方需要的是普通发票,销售方直接按照6%的税率或者3%的征收率全额开具普票即可,这种情况下,票面税率、金额、税额呈比例关系,税率栏显示6%或者3%. 根据上述政策,纳税人可以选择全额计税,即直接根据发票显示的税额申报纳税;也可以选择差额计税. 纳税人如果选择差额计税,是通过在增值税纳税申报表的相关栏次(一般纳税人填报附列资料三,小规模纳税人填报附列资料)填报差额扣除部分,实现差额计税的. 也就是说,这种情况下,劳务派遣发票票面的税额并不是销售方实际缴纳的税额. 普通发票不适用差额开票功能. 2、如果购买方需要的是专用发票,又有三种方式:一是销售方直接按照6%的税率或者3%的征收率全额开具或代开专票,这种情况下,票面税率、金额、税额呈比例关系,税率栏显示6%或者3%. 但是,全额开具专票,也就意味着必须要全额缴纳增值税,发票票面税额就等于纳税人实际缴纳的税额,不得再进行差额扣除. 这种情况较为少见. 二是销售方通过新系统中差额征税开票功能,录入含税销售额和扣除额,系统自动计算税额和不含税金额,备注栏自动打印「差额征税」字样. 这种情况下,票面税率、金额、税额没有比例关系,税率栏显示「***」,税额栏显示的金额=(票面价税合计数-备注栏差额扣除额)÷(1%2B5%)×5%.

你好小规模纳税人劳务派遣差额征税税率为5%