在财务处理中,如果工资未发放,一般不能直接冲销应付职工薪酬和应交税费。 借应付职工薪酬一应付职工工资,是表示应该支付给员工但尚未支付的工资,这通常在计提工资时使用。而贷应交税费一应交个人所得税,是表示根据工资收入计算出应缴纳的个人所得税。在实际支付工资和个税之前,这笔应交的税款并没有实际支付出去,因此不能直接冲销。

老师好!个人所得税,计提分录,借:应付职工薪酬–个税 贷:应交税费–应交个人所得税 对吗 还有个人部分计提 借:应付职工薪酬–工资 贷:应付职工薪酬–社保(个人)
你好老师,如果有这么一笔分录,借:应付职工薪酬/应付工资 贷:应交税费\\应交个人所得税 这样做对吗?让人感觉个税包含在应付工资里
借:管理费/应付职工薪酬390 贷:应付职工薪酬390 借:应付职工薪酬390 贷:应交税费-应交个人所得税390 借:应交税费-应交个人所得税390 贷:银行存款390 借:管理费/应付职工薪酬390 贷:应付职工薪酬390 借:应付职工薪酬390 贷:应交税费-应交个人所得税390 借:应交税费-应交个人所得税390 贷:银行存款390 意思是不能这样做分录是吗?
如果工资没发我可以把这笔分录先冲掉吗?借应付职工薪酬一应付职工工资 贷应交税费一应交个人所得税??
老师,借应付职工薪酬工资,贷其他应收款个税,老师你说下个月发工资会把应付职工薪酬冲掉,下个月计提的工资里没有这部分的金额,怎么会把应付职工薪酬冲掉呢
老师2025年12月开出去的发票,2026.3月红冲了,所得税年报还需要调减利润吗
用白醋清洗真空袋,白醋该如何做账
老师,你好,我们公司现在的资产负债率是78%,怎么样才能降低到55%-60%之间?
公司之前有个存折没有挂在账上,存折上有1元的余额,这次贷款的钱进了存折上,需要挂账,这个1元余额怎么做账
老师,商贸型出口退税,进项可以退税,这个可以退税的抵扣联要单独装订一本吗
5年前的交易没开发票,现在对方要求开,可以拒绝吗
我面试了一个军工财务,但是这家公司呢,他工资开的不错,但是我去了要理3年的账,也就是他们现在一个是要搞军工审价,还有一个就是要用成本加成法嘛。所以要把原来他们有些成本全都记研发费用,就是为了研发费用加计扣除,所以要把研发费用和生产成本给区分开。这是第一点。第二点,这个公司原来没有搞过即征即退,都是嵌入式软件。现在要让我把它手动分开,要把三年的账重新理了,因为他们算下来搞即征即退还能退个50万,嗯。第三个就是他们感到高企复审了,所以他们研发费用的占比也必须要达到高企的标准。所以就让我进去起到一个调账的作用。我就不知道我能不能调出来
公司之前有个存折没有挂在账上,存折上有1元的余额,这次贷款的钱进了存折上,需要挂账,这个1元余额怎么做账
附着在厂房上的设备,可以计入房屋的价值中吗?请老师指点。
其他应收款和应收账款,这两个科目有什么主要区别,分别用于归纳什么业务?
打个比方9月份工资未发,10月份申报9月份的个税,公司代交了,然后是要等到发9月份工资时贷方才能记应交税费一应交个人所得税吗?如果几个月不发工资应交个人所得税那不是借方是负数吗
只是贷方余额哦 为啥非得写借方负数
只为工资没发,但申报时公司代交了借应交税费一应交个人所得额,贷银行存款,
发工资的时候扣就可以了
对呀,那借方应交个人所得税是不是有余额?
老师你把计提,发放的分录写下
您好,1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2 计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4 上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金
对呀,那我们工资没发,借方应交个人所得税负数是对的吧?只有发工资时贷方才增加应交个人所得税?
这个是借方正数 因为没发工资
我是不管每月发不发工资,都是按计提的申报
嗯 按计提的申报是可以的
那这样的话我那个借方就会出现负数
为啥是借方负数呢
老师看下
同学你好 交了个税是借方正数呀 不会是负数
这是公司缴纳的,你看下上面两个表分录是哪里出问题了?
个税之前有余额吗