老师请问下，我们公司为保安买雇主责任险，投保必须以公司投，开的保险发票也是公司抬头，保安工资都是走对私的，账上没做他们工资，他们不买社保，雇主责任险能税前扣除吗？这样做有风险吗？

老师，你好，我们公司是做保险代理业务的，主要做雇主责任险这块。2021年9月我们公司接了一个单，总保费是129630元，这笔款是公对公转的，就是被保险公司的公账转到我们公司的公账，但是我们收到的这笔保费，其中有86820元是要付给保险公司（人保）的，被保险公司要求开专票，我们公司开了41034元给被保险公司，保险公司（人保）开了86820元给被保险公司，但是由于付保险公司（人保）的保费是我们公司转过去的，所以被保险公司不接受人保给他们开的专票，要求我们公司开具，因为钱是我们公司的公账收的，但是由于这个事情到现在才来处理，导致要多交很多税，所以老板不太愿意，请问有什么好的办法处理这个事情呢？可以不用多交这么多税？然后还有个问题，像我们公司这种业务，可不可以选择差额征收呢？

老师，我们公司，有两个员工做保险，其他都没做保险，我们发工资全部可以走私卡吗，做社保的两个员工也走私卡，不走公账可以吗，有什么危险吗，还是说必须走公账发工资

老师请问下，我们公司为保安买雇主责任险，投保必须以公司投，开的保险发票也是公司抬头，保安工资都是走对私的，他们不买社保，能税前扣除吗？这样做有风险吗？

老师请问下，我们公司为保安买雇主责任险，投保必须以公司投，开的保险发票也是公司抬头，保安工资都是走对私的，账上没做他们工资，他们不买社保，雇主责任险能税前扣除吗？这样做有风险吗？

老师，我们公司是做光伏电站安装的(一般纳税人)，我们单位给临时工购买的雇主责任险可以进行认证进项税抵扣吗？但是临时工我们不做工资申报个税的，这种情况的可以进项抵扣吗？？问题一、这种为临时工购买的雇主责任险能进项抵扣吗？问题二、你刚回复说会计分录是计入福利费，福利费不是不可能抵扣进项吗？但是你又说可以抵扣进项税额，老师，麻烦你看清楚问题，一一问题回答一下?