你好 这个没有对外说的这个立法的原因 是强制规定 执行就可以
老师好,单位给员工缴纳生育保险,员工生孩子,单位都需要承担什么费用?
医社保,工伤保险费,失业保险等这些保险费可以直接计入管理费用吗?不计提不分个人和单位缴纳?(因为公司只缴纳法定代表人一人的)
现在西安社保费用按照法定缴纳社保: (一)单位承担16%养老保险, 8%医疗保险, 6.4元/月大病保险, 0.7%失业保险, 0.2%工伤保险, 生育单位交0.5%。 (二)职工个人缴纳: 8%养老保险, 2%医疗保险, 1.6元月大病保险, 0.3%失业保险, 个人生育0。 以上比例对吗?
老师,在我公司已缴纳养老保险的职工,是不是必须缴纳医疗生育、工伤、失业其他四险呢??? 这就是说我们公司现在注册开户(除了养老保险的)其他四险账户后,是不是原缴纳养老保险的人都必须同时缴纳医疗生育保险、工伤及失业保险呢???? 因为有的职工年龄大了只想在公司缴纳养老保险,他在家已经缴纳了新农合医疗拒绝在单位再缴纳医疗生育、失业工伤保险
老师好,请问单位缴纳的社保是五险吗?为什么用社保uk查个人只看到三险,没有生育和医疗,险种那一列只显示养老,工伤,失业
@立峰答疑老师 老师,我们有一家公司,我接手后,发现往来比较乱,有的缺合同,有的却物流,有的缺发票,一直又是亏损状态,现在公司要进行股权转让,这些往来需要全部平掉吗? 我问了税,他们说不用做完税,只需要申报企业所得税和印花税。 目前资产总额有三百多万,亏损四十一万多,这个处理的思路是什么? 我作为财务人员应该自身规避的风险有哪些(就是我可以做的和不能做的)
老师,新员工不知道自己的公积金账号,怎么给他添加呢?
支付生产部购买防水胶带费用:67.8元计入什么科目明细?
成立的分公司是非独立核算,还需要税务登记吗?
引进战略合作供应商免房租怎么进行会计处理,需不需要开税票申报收入等
你好老师,政府补贴到账,怎么做会计分录呢,这个补贴需要按收入交税吗
老师 我们公司技术提成需要回款后支付,所以会出现一种情况是 人员已经离职 个税系统也做离职处理,这时需要给技术人员发提成该怎么处理
老师,餐饮业个体户用法人自己卡发工资是可以的是吧
老师,我公司收到对方公司专用发票,且已认证抵扣,后税务局推送该发票为异常凭证,要我们进项转出,企业所得税前不能扣除,我公司正常已经付了款,请问这种情况要怎么操作?
老师,个体户查证征收是不是要做账?
从立法角度,为什么工伤保险,生育保险只由用人单位缴纳? 其他保险员工和单位都缴纳?
请正面回答下呢
立法的角度没对外说,这个咱们不清楚。
那一定解释,那就是对个人的照顾吧。减轻个人的负担。
不会的话,请不要再乱接了,耽误我时间呢,谢谢合作
我们不是学者,也不是研究员。也不是立法单位,也不是立法参与者。 我们只解答财税相关的问题。立法并没有对外公布,它是基于什么原因? 所以说你一定要说归上什么原因,就是为了减轻个人负担。