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请问,比如9月收入是算7月1号到7月31号,但是实际计入成本算到了7月1号到8月15号,这样可以吗,下次算8月的成本就算8月16到8月31

2023-11-09 09:06
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-11-09 09:06

不可以的,收入和成本需要匹配。

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快账用户7311 追问 2023-11-09 09:08

那需要红冲之前的成本。再写正确的了哦

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齐红老师 解答 2023-11-09 09:09

对的,是的,是这么做。

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快账用户7311 追问 2023-11-09 16:19

这样的话,项目上机械折旧费,也要在对于收入的月份,才能转入成本吗

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齐红老师 解答 2023-11-09 16:21

是的,是这么做,是这么理解。

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快账用户7311 追问 2023-11-09 16:22

之前都是有收入,就把之前成本转入主营,没有管时间对应,这样不对啊

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齐红老师 解答 2023-11-09 16:22

不对呀,肯定不对,你有收入才能有成本,你没有收入怎么会有成本?

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快账用户7311 追问 2023-11-09 16:24

之前没有收入计入工程施工,有收入了,再转入主营成本,没有管时间对应

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齐红老师 解答 2023-11-09 16:26

你好,这个就是对应的呀。

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齐红老师 解答 2023-11-09 16:26

有了收入,你才做成本,不是吗?

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快账用户7311 追问 2023-11-09 16:51

比如,我们一个项目10月收入才结算到5月,但是10月发项目工资到了9月,这样就要去提出来到5月的工资是多少,才计入主营成本啊,6月后的计入工程施工?

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齐红老师 解答 2023-11-09 16:52

你好。借工程施工工资,贷应付职工薪酬工资,确认收入之后借主营业务成本 贷工程施工 正常支付就是了,这个不影响借应付职工薪酬工资,贷银行存款。

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快账用户7311 追问 2023-11-09 16:53

项目上民工工资需要计提吗,要计入应付职工薪酬

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齐红老师 解答 2023-11-09 16:54

你好,工资薪金需要集体,如果是劳务费通过应付账款。

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快账用户7311 追问 2023-11-09 17:15

有个情况就是,比如之前漏记5月人工或者其他成本,在9月收入是8月份,这样可以把5月的成本计入8月不

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齐红老师 解答 2023-11-09 17:15

可以的,可以这么做的。

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快账用户7311 追问 2023-11-09 17:17

需要只有的是不是,在收入结算的日期内,或者之前的,可以转入成本,收入结算的日期后的,不能转入成本

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齐红老师 解答 2023-11-09 17:20

是的是的,你只能结转对应的收入的那一部分。

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