公司找了一个电销平台，把我们的电话业务外包出去了，工资给人家日结，现在这个电销平台让把每天的工资转到他们公司负责人个人卡上，也不开发票，我们就没法税前扣除，我想的是，把给我们打电话的3个业务人员做在我们工资表里，当做工资薪金发放，但是和转账的记录对不起来，这么处理可以吗？

公司不是上市公司，我是做客服暑假工的，他们刚开始就没让我们登记个人信息，之后也只是登记了名字，然后用我们个人的身份证去办了联通的电话卡，然后让我们用这个手机号打电话，之后问起薪资怎么发，就说是微信发给我们然后是15号发上个月的……总感觉好奇怪，可是工作内容就是打电话问商家要不要入住支付宝生活号平台的，要的话就去开会，像这个星期开会地点在重庆，打电话也是给重庆那边的商家，然后我们是南昌这边的，电话号码也是南昌这边的

老师好，我们公司跟一个节税平台合作，给平台打款2万，平台也给我们开了2万的专票，我们认证了，也抵税了！这个平台是给灵活用工的人员结算工资用的，上面的两万没结算完，还有50在上面没动，但是平台被税务查，封掉了。平台让我给他开红字发票50。对于我们公司来说不合理吧！毕竟现在钱转不出来了，而且我们当初是给这个平台打款2万，也收到了2万专票的

老师，请教下：A公司把业务签合同转包给下游承运商B公司，B公司又转包给C（C是个人），C给工人工资都是现金转账。因为C付不起工人工资，工人到我们A公司闹事，我们A公司替C代付了工人工资，我们从公司公账走的，工人是没有发票给我们的。这部份账我们怎么做？另外，我们现在要打官司，起诉c个人，我们代垫的费用，他一直拖着不给我们，如果c败诉后把欠费转入我们A公司的公账我们要给他开票吗？

我们老板有两家公司，我司收入费用很少，工资是发现金的。前段时间收到国库退税一笔钱，领导说怕被查，要开发票抵掉，之前我们也只有进项税。另一家公司财务让一些顾客把货款转进来，我们给他们开发票，我们现在要把货款转还给另一家公司，我们走法人私人卡转还的。但是法人私人卡每天限额4万一天，领导让我尝试转给社保人备注工资，再拿出来。像我们这个情况，之前没做工资，还能不能实施，还有别的方法吗？

您好，老师，咨询个事情，我们公司1月份测得个税，工人没有填附加扣除，只是当时把附加扣除收集了一下，然后测了个税，把工资发了，1月份报税的时候让填附加扣除。有些人不填，填不了，所以就和之前的工资表对不上了，分包的个税他们自己承担的，当时分包这几个工人他们给我附加扣除，我测出来那几个不填的有个税。然后现在我让分包把多收的钱给我退到公户了，（我以他们没有附加扣除测得个税，然后汇总了一下金额让分包转到公户了）但是之前工资表里还有一部分金额，当时做到应交个人所得税里面了，现在做账我不知道咋做了，因为多余了这几个人之前工资表和退回公司公户的这个差额，这部分怎么做账呢？