你们最好向当地社保局如实说明情况,你们只是没有签订纸质合同,但实际都按合同形式去操作,必要时需要打官司

老师 我们公司没有和员工签劳动合同但是公账要走这些员工的工资可以吗?这个公司也给他们申报了个税了就是没得合同得。风险大吗?
这个劳动合同这个,就是说是。咱给他签订那个无固定期限的那种劳动合同,说是要,嗯,试用期不能超过六个月,如果说我们签的是不固定劳动合同,然后,这个员工就说他干了几个月,他就不干了。那我们还需要赔偿吗? 我们给他发的就是说试用期期间是发的是试用期的工资,但是他并没有超过那个这个六个月他就不干了,然后他是自动离职的情况下,那是不是我们就不需要给他赔偿。
老师,我们这边有个员工给他交了社保,正常发放了工资,但是没签劳动合同,他起诉公司,要求双倍赔偿,有规定吗?
老师,我们是劳务派遣公司,跟客户签了派遣员工,保洁员工五十多岁了,不具备交社保的要求,签的合同1400 发工资1300,这个人还需要给他报个税吗?
我有两个公司,一个公司给这个员工交了社保,一个公司给他发了工资,那是不是,我的两个公司都要跟他签劳动合同?
老师好,请问一下新增值税法下,餐饮提供服务同时售卖饮料,销项是不是从主业的6%税率?那酒水饮料进项是13%,岂不是有用不完的进项?
老师:如果是合伙企业,也没有员工,也没发工资,需要每月进行工资薪金所得的零申报吗
行政事业单位乡镇支付乡村美丽宜居项目(硬化路面),能不能开劳务费的发票?
老师我们是钢铁行业,客户的钱25年已经付了,但是我们采购的钱25年没付清,26年付完才取得的进项票,那是不是我这业务还没完成,不能算是25年的收入
老师,新注册公司,税务登记日期之前开进来的发票在电子税务局能查到吗
我们企业工资4月份发放,4月份发放是1~3月的工资,现在账上缺成本,第一季度缺成本,我们把工资先计提了,然后企业所得税合理可以低成本吗?实际发放工资是4月份
资产负债表,开发支出,填列公式
火车票在什么情况下可以抵扣税额
你好老师,我在一个小加工厂,只做的流水账,应收 应付 表格,没有凭证,没借贷,就年底出一个简易的应收➖应付➕库存什么的非常简易的利润表,我想建一个稍微正规一点的账套,每月出报表的,但是还不能特别专业的,我不会做,老板也看不懂,请老师帮忙
幼儿园科目设置:主营业务成本/人工费/劳务,福利费,主营业务成本/办公费(这个可要设三级明细如快递,办公用品等?,
写个员工要没签订纸质合同起诉公司,我们应该怎么做?
同学,我刚才说了和劳动局沟通,必要时通过法律诉讼