老师，我之前做过成本会计的工作，贸易会计主管，教培会计，就是觉得累了，想找个稳定点的工作，现在有个成本主管的工作，双休的，5000起步，我要去吗？酒店的，这里目前没有总账，税是经理报的，有晋升制度，但是也不知道多久能晋升，有点迷茫，但是这样是不是就远离税了，但是好像这里所有支出的账务支出是我做的

三亚的，年龄35岁了

那其实我建议你这个时候要看公司背景及规模了

老师，这个好像也是个小酒店的，所以也是有点迷茫，就是感觉年龄也大了，不知道该找怎样的工作了，总是换也不好，但是我没做过酒店的总账，肯定也是进不去大酒店的总账会计岗位的，还是又随便找一家小公司总账做吗？但是小公司的总账给老板做也是挺心累的

这个时候呢就是找企业背景好的，至于让你做总账还是其他方向反而次要了

因为你过了35岁，以后再换换不到好的企业了

老师，就是感觉好像我们这里也没什么大企业的，基本都是小企业，大的就是酒店了，然后酒店还有晋升制度，但是我没做过酒店总账，大的酒店也是不可能进去的，也不想做小老板的会计了，税也都是乱报的，账也乱，做的也累，所以才迷茫了

老师，怎样算企业背景好呢？大多数公司基本都是几十人的，我们三亚就酒店多了

三亚旅游业确实酒店会多，如果这样也可以用这个做踏板，后边换大的酒店去做，也可以

税务这块，建议自己关注国家税局总局政策，如果时间可以，建议报考税务师

老师，我就是想着要不在这个酒店做一下，后边看看能不能升到总账去，有了酒店总账经验就好换酒店总账了，但是也不知道这里多久能升到总账去，毕竟我这个也是成本主管而已，我是看着这个酒店暂时没有总账，是不是我就可以学的多一点？然工资给的也不低，现在外面总账基本都是5000起步，6000都少