老师，因为业务需要，公司帮人员买了工伤和养老，有没有要求说这家公司必须申报这个人的薪金

如果是劳务单位的人呢？

那也在你单位申报，如果你不给他申报，这个就属于挂靠，查到企业有罚款，影响个人退休。

没有在这个公司实发工资的话也能申报工资薪金么？

我个人负担的社保，你们单位承担吗？如果是的话，这一部分就是工资

还有，只买工伤的话不申报行不行，建筑公司因为升资质转了好多证的人员，70多个，升完公司资质就转出去了，

工资薪金需要申报个税，你不申报没法抵扣所得税啊。

老师，我的疑问是，给人购买了保险（养老、工伤），养老如果个人承担部分，公司出，有没有要求必须要申报工资薪金？，如果只买工行，是否必须申报工资薪金，一般你们是怎么做的呢？

你好 需要的 不用的

如果不报呢？

不报就有风险，我上面给你写了，你看一下的。

什么风险，没看到你说的

如果你不给他申报，这个就属于挂靠，查到企业有罚款，影响个人退休。 2024-01-09 11:56

如果你不给他申报，这个就属于挂靠，查到企业有罚款，影响个人退休。 2024-01-09 11:56

报了就得支付工资，这个没有给他支付的工资，怎么处理呢？

个人负担的社保这一部分就是工资啊，实际发放工资是零，也不用发放。

那申报工资申报多少？个人负担部分是公司承担啊