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实发工资时的分录,个人承担部分用其他应付款(我也这样认为),为什么有的用其他应收款?

2024-01-22 15:17
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2024-01-22 15:18

你好,正在努力为你解答中,稍后回复。

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齐红老师 解答 2024-01-22 15:23

同学,你好。关于实发工资的时候扣个人的保险,有的会计呢,用其他应付款,有的会计用其他应收款,用其他应收款呢,他就认为在没有发工资之前,替员工缴的个人承担的保险就是应该收回来,所以说就挂在其他英雄挂了,挂在其他应付款里面呢,就认为什么呢,有些费用呢,替员工事先垫付的,将来也要扣回来,这个呢,就是在于个人的账务处理。

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齐红老师 解答 2024-01-22 15:23

有的会计呢,就愿意用其他应收,有的会计就就愿意用其他应付,这个呢无所谓。

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2024-01-22
你好,可以的,其他应收款、其他应付款都行。 其他应付款是你们先扣除工资后给人家缴纳, 然后其他应收款是先缴纳后从工资里扣除。
2024-10-16
你好,这个分录是先从发的工资中扣除来支付尚未付的个人社保,就是其他应付款增加
2022-11-30
 本月计提单位 借:管理费用2000   贷:应付职工薪酬2000元, 计提本月工资扣医社保前工资假设为6000  分录为借:管理费用-应付薪酬6000  贷:应付职工薪酬6000.  发放时候借:应付6000  贷:其他应收-社保费500  其他应收款-个税15  银行存款5485
2025-12-04
你好 其他应付款和其他应收款是两种不同的会计科目,它们在使用和含义上存在明显的差异。 其他应付款通常用于核算企业应付、暂收其他单位或个人的款项,如应付租入固定资产和包装物的租金、存入保证金、应付暂收所属单位、个人的款项等。这种科目通常用于记录企业与别人之间的债务关系,表示企业需要支付给其他单位或个人的款项。 而其他应收款则主要用于核算企业除存出保证金、拆出资金、买入返售金融资产、应收票据、应收账款、预付账款、应收股利、应收利息、应收保户储金、应收代为追偿款、应收分保账款、应收分保未到期责任准备金、应收分保保险责任准备金、长期应收款等经营活动以外的其他各种应收、暂付的款项。这种科目通常用于记录企业与别人之间的债权关系,表示企业应收回其他单位或个人的款项。 简单来说,其他应付款表示企业需要支付的款项,而其他应收款则表示企业应收回的款项。这两个科目的使用是为了更好地管理企业的财务往来,确保企业的资产和负债得到准确的记录和管理。
2024-01-27
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