咨询
Q

您好,请问公司想给6位优秀员工每个人奖励2000元,是以现金给还是以其他方式给,哪种可以让员工不交个税,然后公司也能税前扣除?

2024-01-26 14:44
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-01-26 14:47

合并到工资薪金6万以内的,不需要交个税。

头像
快账用户6321 追问 2024-01-26 14:52

那个相当于年终奖吧,但是好像说现在是1月份,现在如果合并到工资薪金,影响的是24年的综合所得基数吗?也不是23年综合所得基数?

头像
齐红老师 解答 2024-01-26 14:53

你好,你这属于哪一年的年终奖,如果是去年的话,影响2023年的,你在2023年计提。

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
合并到工资薪金6万以内的,不需要交个税。
2024-01-26
个人承担的公积金部分在规定限额内可以在计算个税前扣除。 一、政策规定 根据相关规定,单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资 12% 的幅度内,其实际缴存的住房公积金,允许在个人应纳税所得额中扣除。 二、案例分析 假设当地规定的公积金缴存基数上限和比例等都符合上述规定。 原本公司和个人各承担 500 元,共 1000 元,都在规定限额内可税前扣除。 提高到 2000 元后,公司仍承担 500 元,个人承担 1500 元。如果个人上一年度月平均工资对应的 12% 的限额高于 1500 元,那么这 1500 元个人承担部分可以在计算个税前扣除;如果限额低于 1500 元,比如限额是 1200 元,那么只有 1200 元可以税前扣除,超出限额的 300 元(1500 - 1200)不能在税前扣除。
2025-01-08
您好,您的操作是不可以的,
2023-01-10
同学你好! 年终奖 没有 6万以内不用 扣税这个说法 ,只要是年终奖,按照税 法规定,发1分都扣税, 因为它和工资的计算方法不一样。它只是可以享受优惠税率,但是,不免税 另外, 公司有为 员工扣缴个税的义务, 风险就在于,税局要不要查账,不查账,啥事没有,查账了,一定会查到,奖金没交税 还有, 个税是员工缴纳的,不是公司缴的,而且,税前奖金 都可以抵扣企业所得税呢, 还是要按照正规方法去做比较好,
2025-01-16
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×