老师，乙方员工在我们单位上班(我们是做餐饮的，乙方是供应商提供原材料和人力服务)，工资是由乙方先发给员工， 然后我司再把工资转给乙方公司，发票怎么开？是开劳务费吗？如果是开劳务费需要申报什么不？
同学你好，你们公司是什么性质？
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我们是工程公司乙方，现在甲方从农民工专户代发了一批农民工工资。这个工程的劳务我们是分包给劳务公司的，平时发农民工工资是我们转款给劳务公司的，由劳务公司发工资给农民工。现在这笔甲方代发农民工工资业务，我们还需要劳务公司给我公司开具劳务发票吗？还是只需要甲方提供的代发农民工工资清单就直接做账？
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老师：我们是劳务派遣公司，单位在我们这里代发工资，我们做了工资表和开了发票（金额就是工资加服务费）给对方，怎么记会计分录，然后对方打钱进来我们公帐，怎么记会计分录，然后我们把工资发给对方员工，怎么记会计分录，我们服务费1500怎么记会计分录
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我们是分包方，有建筑专业承包资质和劳务分包资质，现将所签字的分包合同，部分外包给班组，现我们以给班组人员代发工资的形式支付班组施工费，这个应该怎么操作，班组需要开劳务发票给我们是吗，是以他们公司的名义开，还是要他们以个人提供劳务的方式到税务代开劳务发票给我们入账
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请问一下，我们是建筑劳务公司，主要做装修的施工，我开劳务费发票给甲方，甲方在把工人的劳务费及劳务费的税金，还有我们的管理费转到我们的账户，又通过我们的账户把工人的劳务费发出去，这种情况下人工工资应该如何发放呢？计入工资薪金申报个税么…还是让班组长(班组长有个体工商户）以开劳务费发票给我们，我们将工资转给班组长去发放呢…
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你好郝老师，我们是电力工程公司。有两个项目我们挂靠别人的资质接的项目。甲方和被挂靠方乙方签工程总承包合同。甲方要求乙方供材料给甲方开60%的材料票，40%的建筑服务票。但是被挂靠乙方只收取我们2个点的管理费。其他的他们什么也不管。我们现在是已借款名义先把钱转给乙方，让乙方在给我们的材料方打款，材料方把票开给乙方。等甲方让乙方开票，乙方收到甲方工程款时乙方在把我前期已借款名义的钱转给我们。我们在核算下材料方总计开给乙方多少进项，乙方开给甲方多少销项，算出差多少票我们在把差的票开建筑服务给乙方补齐。等甲方给乙方回款的时候，乙方就扣除2个点管理费把剩余款转给我们。我想问一下老师，我们这样操作合不合理？我们算分包方吗？
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我们是做餐饮的
小规模纳税人
同学你好，小规模的话简化处理，用现金取出，当作工资发出，通知对方，让他们报个税。
老师的建议是这么做。不用开票。
现在不是不能用现金发工资吗
也没说完全不可以，如果开发票的话增加你们的成本了，如果你们开票不影响多交税费的话，可以开的。
开劳务费就当时正常开票开，确认收入，报税。
好的，如果开劳务费我需要申报什么税吗
同学你好，目前开票就是1%增值税。