可计入管理费用-劳务费

老师请问劳务派遣员工不算派出方的员工而应算接受方员工,请问这个是根据合同性质来定的,还是根据实质属性来定的吗?因我司签的合同属于服务性合同,但实质上属于劳务派遣员工的,请问在做企业所得税报表统计的员工人数中以所签的合同为主吗?即是根据开具发票上的内容来定吗?是否根据发票上开的是劳务派遣项目来定吗
你好,我公司是仪器进出口一般纳税人企业,员工有一部分是劳务派遣员工,他们的社保和工资、公积金等应该计入生产成本还是管理费用,具体来说劳务派遣员工也是我们工程师,所以这块费用不知道计入哪个科目。另外一个问题:企业季报和工商年报里员工人数是不是要包含实际员工和派遣员工,还是单独实际员工报上即可。
老师,计提工会经费的时候,劳务派遣部分和集团本部人员的部分是计入管理费用还是主营业务成本?两者一样吗?我们现在劳务派遣的人员,其中有艺术团。做工资的时候计入主营业务成本,那计提工会经费的话计入哪个科目核算?
老师,我想请问一下,公司有劳务派遣员工,像这种情况,劳务派遣员工的工资也是做进工资表里吗?我之前还以为,既然是劳务派遣人员,那么应该直接是由公司一笔支付劳务派遣人员的工资给到劳务派遣公司啊,劳务派遣公司给我们公司开具发票,我们公司凭着发票来入成本。劳务派遣员工的工资和个税都应该由劳务派遣公司来负责发放和申报啊,难道不是吗?
做劳务派遣、劳务外包的。对公发放本公司内部管理人员工资和派遣人员、外包人员的工资。一部分派遣和一部分内部管理人员有社保,也申报工资,一部分派遣和一部分内部管理人员以及外包人员没有交社保,也没申报个税,请问怎么做账,可以通过应付职工薪酬这个科目吗?
郭老师,公司太多私户付款的,我们公户付款一部分,私户付款一部分,要做账吗,有什么风险
老师,同一控制下的公司,股权变更后,长投由a变成b,a需要把已实缴的款收回,由b缴纳吗?如果b不用缴纳,不用缴纳的话,工商年报,股东出资信息,实缴金额出资方式怎么填写呀
老师,请问一下,酒店装修期间采购的所有材料、人工,我是一次性直接计入长期待摊费用的。需不需要按正规的会计分录做,先记 借:工程物资-装修主材 贷:银行存款 借:在建工程-酒店装修工程(材料费) 贷:工程物资-装修主材 借:在建工程-酒店装修工程(工程款) 贷:银行存款 竣工时: 借:长期待摊费用-装修费 贷:在建工程-酒店装修工程(材料费/工程款)
城市市政基础设施配套费 计入在建工程 那以后转入固定资产 那要交房产睡 那在建工程期间可以摊销吗 另外 在建工程里的装修费 做摊销费 可以不转固吗
请问老师,建筑公司结算,当月需要开1000万的发票,需要提额,税务局能给通过么?有没有什么风险?
幼儿园购买了一批篮球花费了1000元 如何做账
幼儿园伙食费核算的内容是什么
收入的钱比实际应收多 这个金额该怎么记账啊
老师,同一控制下的公司,股权变更后,长投由a变成b,a需要把已实缴的款收回,由b缴纳吗?如果b不用缴纳,工商年报怎么填写
请问老师,销售柴油,需要什么样的经营范围
我说的是贷方!!
贷记应付账款-劳务派遣公司
就是说劳务派遣人员的工资不符合应付职工薪酬核算定义是吗?
是的,你的理解是对的。