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员工在节假日期间出车祸,请假不能上班要发工资吗?

2024-04-07 19:17
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齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2024-04-07 19:17

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你好!这个可以不用发
2024-04-07
要看是否在工作时间和工作场所内,因工作原因受伤。具体是否构成工伤需根据实际情况和当地工伤保险条例判断。建议咨询专业律师或当地劳动部门。
2024-09-20
 同学您好,很高兴为您解答,请稍等
2025-07-25
您好
在国家法定节假日不上班休息,这都是属于带薪休假,用人单位应支付劳动者工资。

如果用人单位需要劳动者在国家法定节假日工作,属于加班,用人单位应支付劳动者百分之三百的工资。

法律依据:

《劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:

(一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2026-03-15
同学,你好 要发工资的,请假也有工资的
2024-02-19
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