咨询
Q

老师问下就是过年期间的放假,炒出法定节假日的放假不给员工发薪资是可以的吧!是违法的嘛?

2022-03-14 16:04
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-03-14 16:05

你好;   这个不对的;  法定节假日要给工资的  

头像
快账用户9653 追问 2022-03-14 16:06

不是的,正常的法定节假日公司给发薪资的了,是不是其他的上班时间公司提前放假了的需要给嘛

头像
齐红老师 解答 2022-03-14 16:12

你好 ;    要看你单位制度; 比如有的小公司   比如正常放假7天   ;但是你 工资   发了 10天。 有的小公司多放假的3天是不给的  

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
你好;   这个不对的;  法定节假日要给工资的  
2022-03-14
要看是否在工作时间和工作场所内,因工作原因受伤。具体是否构成工伤需根据实际情况和当地工伤保险条例判断。建议咨询专业律师或当地劳动部门。
2024-09-20
同学,你好 一个月按照5833来算的
2022-02-09
同学你好 1.对的 2.按照平均日工资扣
2022-02-14
需要发的工资就是基本工资-基本工资/30*请假天数
2024-03-01
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×