是的,这个是正确的对的。
请问下老师,社保这块会计分录能不能帮我看下对不对… 1、计提工资: 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 2、计提社保: 借:管理费用-社保(公司) 其他应收款-社保(个人) 贷:应付职工薪酬-社保(公司) 其他应付款-社保(个人) 3、缴纳社保: 借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保(个人) 贷:银行存款 4、发放工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应收款-个人
请问老师,社保代扣代缴分录:计提 借:管理费用-工资 管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保 缴纳时:借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保 贷:银行存款 发放工资时借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应付款-社保
老师,请帮我看一下以下分录对不对?工资和社保计提时、借:管理费用-职工薪酬,贷:应付职工薪酬-职工工资。借:管理费用-社保费,贷:应付职工薪酬-单位社保。发工资及缴纳社保时、借:应付职工薪酬-职工工资,贷:银行存款,其他应收款-个人社保。借:应付职工薪酬-单位社保,一其他应收款-个人社保,贷:银存款。
借:管理费用-社保1 其他应收款2 应付职工薪酬-社保3 借:应付职工薪酬-社保3 贷:银行存款3 /借:管理费用-社保1 贷:应付职工薪酬-社保1 借:应付职工薪酬-社保1 其他应收款2 贷:银行存款3 这个哪个是对的?
哪个计提支付分录是对的?借:管理费用-社保50 其他应收款-社保-个人 贷:应付职工薪酬-社保100 借:应付职工薪酬100 贷:其他应收款-社保个人 贷:银行存款50 / 借:管理费用:50 贷:应付职工薪酬-社保50 借:应付职工薪酬-社保50 贷:银行存款50 ?
老师,留存收益需要做账务处理吗
请问老师发票在上月收到没付款已经做账,本月付款把上月发票零头抹掉了,抹掉的零头入营业外收入还是冲红上月发票零头
老师,开进来的餐费专票可以抵扣进项吗
老师您好,请问一下这发票还能用吗?
请问下,这边因为申报个税问题,专管员要求企业所得税汇算清缴年报调增,那我账上要怎么处理 ,谢谢
请问,股权架构是母子公司,母公司发生的人工成本是为几个子公司服务的,但母公司无收入,这样独立核算的话,母公司只有亏损,但几个子公司盈利的话,母公司的人工费又无参与子公司抵消利润,有什么好的方法解决这个问题?
老师,我想问一下。公司注册资金,10万,一直没有经营,就是法人支付给会计公司2400,银行存600扣手续费等,其中200做了实收资本。2400做法人垫付。现在公司以2000卖给其他人了。我是不起要把这2400,还有剩下的法人付款的400,做债转股,把他们转成实收资本啊
老师我们项目施工租的集装箱给工人用,发票名称写的 金属制品\'*集装箱,这样写对吗?
怎么操作变更保管人。
您好,公司员工拿自己的电话费来公司报销,老板也在报销单上签字同意报销,那请问可以入账吗做费用吗?
缺一部分个人部分交上去是借其他应付款贷银行存款。
如果是这样的话,那管理费用社保不就是相当于包含了个人部分的社保了吗?还能让企业列支?
你好 管理费用社保 这是单位部分 管理费用工资 这里包括个人社保 ,工资都发了可以税前扣除的
你好同学: 1、计提工资、社保和公积金时: 借:各种成本费用科目一工资 一社保( 公司负担) 一公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资 一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 2、支付员工工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款, 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金( 个人负担) 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款
那就是说计提工资是按照全额,计提社保只是公司部分是吗
是的,您的描述是正确的。