你好 ; 你这个做的 分录不对 。怎么 又是借方其他应收款 又是贷方其他应付款 ; 看我 写的分录去做 : 1.计提工资 借:管理费用等贷:应付职工薪酬——工资 2.计提社保和公积金(企业部分) 借:管理费用等 贷:应付职工薪酬——社保 应付职工薪酬-公积金 3.次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款——社保(个人部分) 其他应付款-公积金(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4.上交社保公积金 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) - 公积金(企业部分) 其他应付款——社保(个人部分) - 其他应付款-公积金(个人部分) 贷:银行存款或现金 5.上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款或现金

请问下老师,社保这块会计分录能不能帮我看下对不对… 1、计提工资: 借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 2、计提社保: 借:管理费用-社保(公司) 其他应收款-社保(个人) 贷:应付职工薪酬-社保(公司) 其他应付款-社保(个人) 3、缴纳社保: 借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保(个人) 贷:银行存款 4、发放工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应收款-个人
请问老师,社保代扣代缴分录:计提 借:管理费用-工资 管理费用-社保 贷:应付职工薪酬-工资 应付职工薪酬-社保 缴纳时:借:应付职工薪酬-社保 其他应付款-社保 贷:银行存款 发放工资时借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应付款-社保
老师,请帮我看一下以下分录对不对?工资和社保计提时、借:管理费用-职工薪酬,贷:应付职工薪酬-职工工资。借:管理费用-社保费,贷:应付职工薪酬-单位社保。发工资及缴纳社保时、借:应付职工薪酬-职工工资,贷:银行存款,其他应收款-个人社保。借:应付职工薪酬-单位社保,一其他应收款-个人社保,贷:银存款。
借:管理费用-社保1 其他应收款2 应付职工薪酬-社保3 借:应付职工薪酬-社保3 贷:银行存款3 /借:管理费用-社保1 贷:应付职工薪酬-社保1 借:应付职工薪酬-社保1 其他应收款2 贷:银行存款3 这个哪个是对的?
哪个计提支付分录是对的?借:管理费用-社保50 其他应收款-社保-个人 贷:应付职工薪酬-社保100 借:应付职工薪酬100 贷:其他应收款-社保个人 贷:银行存款50 / 借:管理费用:50 贷:应付职工薪酬-社保50 借:应付职工薪酬-社保50 贷:银行存款50 ?
老师,之前包装物我做到制造费用包装物里了,现在我把一批用过的包装物买给别人,我方已开发票,现在怎么做账呢 借应收账款 贷其他业务收入 应交税费应交增值税 收入是这样确认吗?结转他对应的成本我不会了
老师我们公司有3个人都是公积金基数比工资高,这个有影响吗
请问老师,以前年度损益调整后资产负债表和利润表就不成勾稽关系了,怎么办
老师好,想咨询一下,刚接了一家公司的账,其他应收账款挂着2.4万,之前的账没有明细也法人不清楚原因,之前的财务也联系不上,这种情况需要怎么处理比较好呢
房东是个人没有发票怎么做
企业收到一笔社工部支付的建党经费怎么入账?分录怎么做?
老师请问一下,如果股东以债权出资,工商也变更了,请问一下账务上要怎么处理,需不需要提供审计报告,以什么为原始凭证
老师您好,请问一下我们厂里买了40箱*30元/箱的粽子,一共是1200元,但是对方开票开了30箱*40元/箱,这个影响做账吗?有税务风险吗?
外币账户一般到账时间是多久,手续费在大概多少啊
公司交社保医保时,个人部分也全部是公司承担,个税怎么报呢?分录怎么做?
醉了,这个是之前另外老师发我的
你好; 你上面做的 太复杂了 ;你可以参考我的来写 更清晰明了 。 你可以试着 看我写的分录去理解 ;
看了下思路好像是一样的,只是我那个复杂了点…哎
那我之前的分录是按照我发的那样做的,已经申报过了,那我后面要怎么调整呢
后面就不存在调整,你以后每个月按我写的做好一些
好的额,谢谢
没事,希望能帮到你