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老师您好，我们公司一般纳税人，经理为公司的法定代表人。现在不在我们公司缴纳社保及五险工资（现在让别的公司任聘当经理了），但是年终的时候可不可以给他发一次性奖金14万
2024-05-13 17:35
2024-05-13 17:36
平时没发工资就只能按劳务报酬申报
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我们公司初期有一批员工虽然在我们公司上班，但是在别的公司入职，和别的公司签的用人合同，由他们缴纳社保公积金和个税。现在那家公司已经把这批员工那段时期的工资做成了他们的费用了。现在他们想要问我们公司收回这笔钱，有什么好一点的办法吗？只能通过开发票给我们做为收入吗？
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老师您好，①公司为小规模纳税人销售眼镜商店，有总公司和分公司主成，法定代表人不做工资表，我们经理是负责人。 ②平时给经理只有在分公司做工资4800元/月，总公司没做过，（总分公司各做1万元是否可以）现想给经理做年终奖金1万元（总分公司都是经理负责）， ③请问这1万元入什么科目？1万元按奖金入个税奖金，正常缴纳所得税是不是？ 这种偶发性，年底给经理发放奖金是否合适，没做过头一次？
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老师，你好，我是属于劳务派遣公司派遣在国企的人员，合同是和劳务公司签订的，工资是国企给劳务公司，公司再发放给我的，请问我可以放弃五险一金吗，我不想要，可以吗？或者是让公司把五险一金个人缴纳部分通过现金给我，公司缴纳部分我不要了，可以吗？因为我在家族企业里有社保
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老师你好，公司一般纳税人，经理为法人1~11月没有做工资表，个税也没有零申报，经理在其他公司做工资表。工资月5000正常缴纳五险，请问在我们公司可以给他做奖金吗？因为没有工资.，可以做一次性年终奖金吗，奖金和正常工资是不是都是综合所得，
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那要按劳务报酬做，就得按20%缴纳个税。那就不能做奖金了
建议还是按月发工资就是
老师让他在别的公司缴纳社保及做工资了，在我们单位再做就不能做工资了，只能按劳务报酬做是不是？如果做成工资了的话，就得合并在一起缴纳个人所得税，他不能这边也做工资是不是
可以2边都做工资申报的。
老师，那我可以给领导按工资申报吗。只是没有月税前扣除的5000，第2年也得做一个汇算清缴。那样我可以冲减他的挂账。
测算一下怎样少交税就行。