老师，一甲供应商业务员也就是该公司股东之一于2023年2月向我们公司售卖了肥料，送货清单是以甲公司名开的。但是2023年6月该公司注销，该业务员请求把这批肥料的供应商名改为乙公司（他于2023年6月入职的新公司名），因为我当时还没来这家公司，也不知道当时财务是怎么谈的，这笔业务他们做了甲公司的退货，然后又拿甲公司送货单开乙公司的进货记录，账务也是记到乙公司头上，但是这笔款一直没有支付。现在该业务员说他已经从乙公司离职了，要求把款付给他个人，这个该怎么操作比较合理?

4，甲公司为增值税一般纳税人，适用增值税税率为13%，该公20214发生如下经济业务:(1)2021年10月1日，甲公司向乙公司赊销商品200件，单位售价300元（不含增值税），单位成本260元，开出的增值税专用发票上注明的销售价格为60000元，增值税额为7800元。根据协议约定，乙公司应于2021年年底之前支付货款，在2022年1月31日乙公司有权将商品退回甲公司，甲公司根据实际退货数量，给乙公司开具红字增值税专用发票并退还相应的货款。甲公司根据以往的经验，合理地估计退货率为20%。(2）在2021年12月31日，甲公司对退货率进行了重新评估，认为只有10%的健身器材会被退回。要求：(1）判断该项业务属于某一时点履行的履约义务还是某一时段内履行的履约义务？并说出该特殊业务的名称,(2）编制2021年10月1日业务的会计分录(3）该特殊业务下企业是否应当在每一资产负债表日重新估计未来销售退回情况？(4）2021年12月31日，甲公司预计退货率发生变化，应当作为哪项变更进行会计处理？

老师好，我是一个出纳，入职的是小公司，这个公司是个分公司，现在注销了，从成立到注销都只有费用报销没有业务收入，外账交给了代理记账公司做，公司只有我一个人是会计人员，我也没有什么经验，公司注销前代理记账公司并没有每个月都交给我凭证报表，公司注销以后也只给了我清税证明和公司注销的文件，没有把账给我。现在我才知道这些记账凭证都需要保存交给我，结果联系代理记账后，那边告诉我这些凭证和报表他们默认我们不要所以有2个月的凭证报表已经没有了。现在距离注销公司已经半年了，当时代理记账那边并没有询问要不要把东西都交给我们，而我因为没有做过外账没有经验也不够专业而不知道去拿这些会计资料，现在怎么办呢？很害怕

甲、乙、丙三人于2008年3月1日同时进入某公司，至2009年5月三人虽然各在三个部门，但月薪均为4000元。公司因卷入司法诉讼、面临巨额赔偿，运营陷入困境。甲所在部门已欠薪两个月，甲于5月最后一个工作日结束离开公司，去了另一家单位。乙因怀孕待产，6月份未去上班。6月12日，公司找丙谈话，因资金被诉论冻结而且败诉已成定局，公司已无力运转;公司决定在8月份遣散业务性质的员工，希望与丙协商自7月12日起解除劳动合同;8月13日支付补偿金。丙在解约书上签了字，但8月13日未拿到补偿金。8月15日，三人经过仔细商量后决定，甲要讨回被欠的薪水且说离职是被迫的，工龄补偿自己也应当有份;乙在产假期间.公司从未通知过她，准备向公司提出女工保障的相关要求;丙届时没拿到补偿金，决定起诉。计算公司应向甲乙丙三人各支付多少费用。

甲、乙、丙三人于2008年3月1日同时进入某公司，至2009年5月三人虽然各在三个部门，但月薪均为4000元。公司因卷入司法诉讼、面临巨额赔偿，运营陷入困境。甲所在部门已欠薪两个月，甲于5月最后一个工作日结束离开公司，去了另一家单位。乙因怀孕待产，6月份未去上班。6月12日，公司找丙谈话，因资金被诉讼冻结而且败诉已成定局，公司已无力运转；公司决定在8月份遣散业务性质的员工，希望与丙协商自7月12日起解除劳动合同；8月13日支付补偿金。丙在解约书上签了字，但8月13日未拿到补偿金。8月15日，三人经过仔细商量后决定，甲要讨回被欠的薪水且说离职是被迫的，工龄补偿自己也应当有份；乙在产假期间，公司从未通知过她，准备向公司提出女工保障的相关要求；丙届时没拿到补偿金，决定起诉。计算公司应各向甲乙丙三人支付多少费用。

甲乙丙三人于2008年3.1同时进入某公司，至2009.5月三人虽然各在三个部门，但月薪均为4000元。公司因卷入司法诉讼、面临巨额赔偿，运营陷入困境。甲所在部门已欠薪两个月，甲于5月最后一个工作日结束离开公司，去了另一家单位。乙因怀孕待产，6月份未去上班。6月12日，公司找丙谈话，因资金被诉讼冻结而且败诉已成定局，公司已无力运转，公司决定在8月份遣散业务性质的员工，希望于丙协商自7月12日起解除劳动合同，8月13日支付经济补偿金。丙在解约书上签了字，但8月13日未拿到补偿金。8月15日三人经过仔细商量后决定，甲要讨回被欠的薪水且说要离职是被迫的，工龄补偿自己也应当有份，乙在产假期间，公司从未通知过她，准备向公司提出女工保障的相关要求，丙届时没拿到经济补偿金，决定起诉。公司应向三人支付多少费用？