中华人民共和国劳动法》第五十四条规定了用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。这表明,对于有职业危害的岗位,体检是用人单位的法定义务,而非仅仅是一种福利。此外,《中华人民共和国职业病防治法》第三十五条明确规定了用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行职业健康检查的责任,包括上岗前、在岗期间和离岗时的检查,并承担检查费用,进一步强调了用人单位在职业病防治方面的责任。 综上所述,虽然体检在某些情况下可能被视为员工福利,特别是在没有职业危害的情况下,但对于存在职业危害的岗位,体检更多的是一种劳保措施,旨在保障劳动者的健康和安全,提高劳动生产率 看下你们符合劳动保护的吧,如果不符合的话, 借管理费用福利费等 贷应付职工薪酬福利费 借,应付职工薪酬福利费贷银行存款

老师,我公司是小规模纳税人,我公司25年的账是代理记账公司做的,做的比较乱,我不打算用代理记账做的账,我打算自己从头做,但是在12月底前出不来数据,所以现在我把收入弄对,保证增值税是对的,其他的数据就先代理记账会计按她的数据申报第四季度的税费,我可以在企业所得税汇算清缴时把正确的数据填进去,这样的话,我自己做的25年的报表跟企业所得税汇算清缴的数据是一致的,但是我的报表和25年代理记账做的申报税费填的的每个季度的报表不一样,这样没关系吧?
怎么区分纯劳务分包 和工程服务
一人有限公司是自然人独资公司吗
老师政府基金预算单位的银行利息,要交财政嘛
老师,我公司是小规模纳税人,我25年成本数据要在26年3月才能弄出来,成本发票要在26年才开,25年的成本款也是在26年付的,这样的话,这张26年开的成本发票可以在25年税前扣除?
分包方包工包料 包一部分辅材 大部分是劳务 这种开劳务费发票还是工程服务
建筑公司 成本发票里面必须是材料占比最大么 我们是工程公司基本上成本发票都是劳务费 这样合理吗
家纺类,只有人工裁剪,包装类的加工,那税负率大概多少
个体工商户可以不开对公户吗
老师你好 我们是一般纳税人木材公司,从农民手上收购木材然后销售出去,收到农民代开的木材发票,这个能抵多少个点的增值税呢?企业所得税怎么交?
就是正常入职公司需要体检
那就做福利费就可以的。
需要计提吗
需要第一个就是的