是的,就是那样子的,不需要加,直接看计提的应付工资
应付职工薪酬(应发工资里)包含个人应承担的社保、公积金和个税,包含单位应该承担的社保和公积金部分吗
1.计提工资: 借:管理费用-职工薪酬 贷:应付职工薪酬-职工工资 2.计提社保/公积金(单位部分) 借:管理费用-社保(单位部分) 管理费用-公积金(单位部分) 贷:应付职工薪酬-社保(单位部分) 应付职工薪酬-公积金(单位部分) 3.发工资: 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:银行存款 其他应付款-社保(个人部分) 其他应付款-公积金(个人部分) 4.缴纳社保公积金: 借:应付职工薪酬-社保(单位部分) 应付职工薪酬-公积金(单位部分) 其他应付款-社保(个人部分) 其他应付款-公积金(个人部分) 贷:银行存款 老师给我看下计提社保,工资,发放和缴纳社保,的分录对不对?谢谢
老师,计提工资时,这样计提,对吗?借:管理费用贷:应付职工薪酬~工资(实发)应付职工薪酬~社保(个人部分)应付职工薪酬~公积金(个人部分)应交税费~个税,这样计提,个人承担的社保、公积金也走到了公司费用,这是对的吗?
应付职工薪酬工资和管理费用工资的金额等于工资表中应付工资里边包括到手工资个税社保公积金,个人承担的部分对吧
应付职工薪酬工资科目余额和管理费用工资科目余额等于工资表中应付工资。金额对吧,应付工资包括个人承担的个税,社保公积金到手的工资,对吗
老师,请问图片里面的两个分录的摘要分别应该怎么写比较合适呢?
上月申请将多缴的印花税退税,现退税金额已到账,怎么做分录?
你好,老师,我的税费中显示企业所得税税率25% 但是,我听说有的公司企业所得税税率5% 税费显示25%,我们就要交这么多吗,
老师,发一套计算工资的算法给我
老师咨询一下小规模纳税人 普票➕无票收入未达起征点的是不是都填到第10栏次 附表一和附表二需要填写吗
请问一些金额较小的固定资产想通过固定资产模块统计,但是不计提折旧,可以吗?
销售管理审计测试点是什么?
你好,2024年度整体税收462000,2025年有啥变动没有?是能增长多少还是下降啊?然后你。大致预测一下,给我简单写个情况儿, 2025跟2024差不多预测,情况说明怎么写,我们是设计行业,承接全国,标识品牌设计
第一季度应交企业所得税80000*5%=4000元,但是去年是亏损20万,所以可以弥补亏损8万。请问具体会计分录怎样做?
老师您好,装修公司签订合同价款45万,分期开普票,可不可以控制季度开票不超30万免缴增值税附加税,还是以合同45万确认收入?
不是人事给的工资表里头不有一个应付工资实发工资嘛,实发工资是到手的工资应付工资是里边包括个人承担的个税公积金社保这一块,所以说应付工资等于科目余额表里应付职工薪酬工资的金额等于管理费用工资这个科目的金额对吧
就是计入成本费用科目里边的应付工资,不做任何扣除