公司招了个大学生实习生（未毕业），人员类别选择的全日制大学生，按照其他连续劳务报酬（预扣预缴）申报个税，金额大约在2000左右，需要实习生代开发票嘛？

实务练习(一)目的:练习应付职工薪酬的核算(二)资料:某企业发生下列经济业务:1.分配本月职工工资:生产工人工资50000元(本月A产品生产工时1200个，B产品生产工个，按工时比例分配工资),车间管理人员工资8000元，行政管理人员工资26000元，营销人员工资28000元。2.按照职工工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金，根据上年实际发生的职工福利费情况，公司预计本年度应承担的职工福利费为职工工资总额的2%。公司分别按照职工工资总额的2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费。3,发放本月工资，代扣个人所得税8000元，其余转入个人储蓄账户。4,以现金报销职工李冰生活困难补助费800元，以银行存款支付职工培训学习费用2000元，上微提存的住房公积金和社会保险费。5.答发转账支票，支付职工异地安家费1500元。(三)要求:根据上述经济业务、编制会计分录。

(一)目的:练习应付职工薪酬的核算。(二)资料:某企业发生下列经济业务:1.分配本月职工工资:生产工人工资50000元(本月A产品生产工时1200个，B产品生产工时800个，按工时比例分配工资),车间管理人员工资8000元,行政管理人员工资26000元,营销人员工资28000元。2.按照职工工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险费、养老保险费、失业保险费和住房公积金，根据上年实际发生的职工福利费情况，公司预计本年度应承担的职工福利费为职工工资总额的2%。公司分别按照职工工资总额的2%和1.5%计提工会经费和职工教育经费。3.发放本月工资,代扣个人所得税8000元,其余转入个人储蓄账户。4.以现金报销职工李冰生活困难补助费800元，以银行存款支付职工培训学习费用2000元,上缴提存的住房公积金和社会保险费。5.签发转账支票,支付职工异地安家费1500元(三)要求:根据上述经济业务,编制会计分录。

在校实习生，任职受雇从业类型选择：实习生（全日制学历教育）后，个税所得项目只能选：其他连续劳务报酬，这个还需要代开发票税前扣除吗？签实习协议还需要签劳动合同吗？

在校实习生工资，①在任职受雇从业类型中选择实习学生（全日制学历教育），申报只能选择 其他连续劳务报酬，这样需要代开发票按劳务费入账吗？②如果选择雇员，还是签实习协议 按工资薪金入账吗？

陈某是某高校教授，2020 年个人收入情况如下： (1）在学校扣除社保和公积金后取得工资薪金合计金额 300000 元，学校累计预扣其个人所得税 31080 元。 (2)2 月取得年终奖 18000 元，选择不并入综合所得。 (3)3 月和 9 月，公开发表 2 篇论文，分别取得稿酬 3000 元、5000 元。 (4）担任一家企业的独立董事，董事费 100000 元。 (5）参加“双十一”促销活动，抽奖中奖 2000 元。 （其他相关资料：相关单位在支付稿酬和董事费时，按规定预扣预缴了个人所得税；陈某 10 岁的大女儿就读于其任职高校的附属小学，小儿子在 2020 年 5 月 1 日满三岁，陈某为独生子且父母均为 64岁，陈某承担专项附加扣除并选择在汇算清缴时申报专项附加扣除）