这种应该是不用缴纳印花税的
。我们公司要做社区团购业务,需要支付给团长销售商品的提成(佣金),刚开始做,可能每位团长的每月佣金累计基本就300以内。我们在找灵活用工平台替我们管理这些团长的税费申报,这种情况下,虽然是小额零星的佣金支出,不用交个税,也不用开增值税票,但是这个灵工平台也需要申报这个小额佣金的个税和增值税是不
老师您好,想询问下我们公司是否需要缴纳印花税。两个公司行业明细都是其他技术推广服务,第一个公司是收到的进项票税目是信息技术服务,开出去的销项票税目是生活服务-直播服务费,第二个公司没有进项,开出去的销项票的税目是现代服务-直播服务费,我们这两个公司可能不那么正规,都没签所谓的合同,然后今年9月份都做了印花税的税种核定,第一个公司税种核定是资金账簿和财产租赁合同,第二个公司的税种核定是资金账簿 财产租赁合同和权利许可证照。想请问下像我们这两种情况需不需要缴纳印花税,需不需要重新核定税种?
我们公司是文化传媒公司,灵活用工平台给我们签订合同提供人员服务,我们公司支付人员报酬是通过灵活用工平台账户给灵活用工人员发放工资,请问这种算不算是直接支付给这些人员报酬?我们需要为其代扣代缴个税吗?灵活用工平台提供这些人员报酬的发票给我们,发票内容是现代服务信息服务费
供应链服务公司代客户采购,因为存在垫资,厂家把发票开给我们,我们再开发票个客户,商品部分按照厂家的含税价平价开给客户,采购执行费用开服务费的模式,想咨询下这种可以吗?合同是签销售合同还是签代理采购合同?如果是签代理采购合同,那么要交印花税吗,开票中很多是商品还是说按发票来报印花税?
我们是文化传媒公司印花税按照销售收入缴纳,每月也有服务费进项,这部分也要交吗?我们没交过
老板做个税汇算清缴时需要补税5000多,老板说走公司的账报销,这个可以操作吗?
老师,员工的工资在A公司发放,社保在B公司购买 这个怎么做账啊? A公司是B公司的客户(两家公司是同一个老板)
您好老师,个税专项扣除,离婚了 再婚后,后爹可以享受这个孩子的教育的专项扣除吗?
@董老师,老师员工工资是3000的基本工资加200的全勤,4月实际出勤22天,公休4天,用公式计算就是3000➗26✖️222538.5,但是倒推算一下好像对不上这个3000的基本工资了,就是她4月没有上满的后8天工资是3000➗26✖️8等于923.07,然后把22天和8天的工资加起来就是2538.5➕923.073461.6了(这里应该要等于3000)才对,是吧老师,我也不知道咋回事,哈哈,需要老师指点一下下
老师,我们是3月份刚成立的公司,我4月份只有一个员工,申报医社保的时候工资按照3000申报的,5月份申报医社保时工资调整为1500,那我现在5月份申报4月份所属期的工会经费和个税的时候,这两个税种我要按3000的收入去申报,还是1500
@董老师,老师员工工资是3000的基本工资加200的全勤,4月实际出勤22天,公休4天,用公式计算就是3000➗26✖️222538.5,但是倒推算一下好像对不上这个3000的基本工资了,就是她4月没有上满的后8天工资是3000➗26✖️8等于923.07,然后把22天和8天的工资加起来就是2538.5➕923.073461.6了(这里应该要等于3000)才对,是吧老师,我也不知道咋回事,哈哈,需要老师指点一下下
哪位老师有空帮忙做一下题,谢谢啦
老师你好,想问一下就是在每个月预扣预缴个人所得税中的综合所得中,稿酬所得,劳务报酬所得,特许权使用费所得的各项所得中需要并入工资薪金收入总额去缴纳吗?还是单独算
老师,劳务公司 给员工发放工资,要把所有员工的劳务结算单做附件放在凭证后面吗?
我们销售的产品出问题要陪付给客户2000元,上游出这个费用,我们和上游之间,和客户之间账务票怎么处理
还有印花税按季度申报,我只做了一个月的销售收入填写了,更正的话是不是要有滞纳金了
没明白你的意思 你更正哪个申报表?谁有滞纳金
印花税按季度申报的,第一季度和第二季度都只填了最后一个月的销售额,所以就是要更正第一季度和第二季度印花税,这样就会有滞纳金了
可以都加在第三季度一并申报吗
可以的,这个问题不大。
这样是不是不合规,税务查到还会让更正吗
一般情况下问题不大,这种算是非常小的问题。
我们公司销售收入比较大,印花税也交的多
你想合规 那么就按照申报期 正常计提缴纳 不完全按照税法规定来 就会有一定的风险 你这种不是漏报 只是延迟报 我个人认为问题不算大 税务机关最后要求你后期申报的时候规范 不会强制要求你更正申报
老师有没有遇见这种案例
我以前在税务机关工作过,跟你说点我的看法。