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请问老师,我们有个员工工资是以税后工资6000元发放,所有社保和税都是公司承担,请问怎么倒退出应发工资呢?

2024-09-02 15:43
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-09-02 15:43

你好 没有其他的扣除的吗

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快账用户7040 追问 2024-09-02 15:50

有社保和公积金626.39,没有专项附加扣除

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齐红老师 解答 2024-09-02 15:54

你好,都是企业承担,这里就不用考虑的 工资-(工资-5000)*3%=6000 要求这个工资就可以了。

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快账用户7040 追问 2024-09-02 16:00

可是我工资表里是要提现扣的个人社保部分的,只不过每月把这个社保数加到应发工资里,实发工资还是6000,这个月有个税了,导致税务系统的个税录到工资表里后,到手实发不足6000了,然后我调整应发工资怎么都调不对,实发数总是碰不上6000

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齐红老师 解答 2024-09-02 16:03

你好,那就算出来上面的应发工资加上6.39,这个就是应发工资。

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快账用户7040 追问 2024-09-02 16:09

算出来不对啊

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齐红老师 解答 2024-09-02 16:13

6030.93➕626.39-(6030.93➕626.39-626.39-5000)×3%等于6000➕626.39 你好 在计算下的

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