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老师您好,我想咨询一下,我们公司是个个体户,一直没有报过工资,发放工资的人员都没有交过社保,这边公司是以经营所得申报的税(按核定征收走),我想咨询一下,我这边的工资是按劳务走比较合适还是工资做比较合适

2024-11-11 14:41
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-11-11 14:43

同学你好 这个可以做工资

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快账用户8155 追问 2024-11-11 14:45

做工资没有社保可以吗,时间长了会不会被税务局查呀

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齐红老师 解答 2024-11-11 14:47

同学你好 这个不可以的哦

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快账用户8155 追问 2024-11-11 14:51

什么不可以的,您的意思做工资不上社保不会被查,是吗

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齐红老师 解答 2024-11-11 14:54

我的意思是做工资没有社保不可以 你上面追问的呢 你可以做劳务

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快账用户8155 追问 2024-11-11 15:17

劳务的话是需要发票还是只要做工资就可以

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齐红老师 解答 2024-11-11 15:19

同学你好 劳务要发票的哦

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快账用户8155 追问 2024-11-11 15:22

但是我这边的都是个人,做工资表了,没有上社保,劳务如果要发票也没有怎么办

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齐红老师 解答 2024-11-11 15:25

同学你好 不能税前扣除哦

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快账用户8155 追问 2024-11-12 10:20

老师您好,劳务报酬申报个税和工资申报都是需要填写人员信息采集还是直接在劳务报酬里申报,这个一般劳务报酬申报是按适用累计预扣法还是不适用累计预扣法

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齐红老师 解答 2024-11-12 10:23

要人员信息采集的哦 劳务报酬不需要 工资需要 劳务报酬不适用,适用了就是保险员了

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快账用户8155 追问 2024-11-12 10:32

没看明白,是需要做信息采集还是不需要,只看明白了就是劳务报仇不适用累计预扣法,

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齐红老师 解答 2024-11-12 10:36

同学你好劳务不需要信息采集 工资才需要

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快账用户8155 追问 2024-11-12 10:49

劳务如果是个人的话,是不是也需要填写基本信息呢

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齐红老师 解答 2024-11-12 10:53

个人姓名和身份证号是需要的 danshi但是不需要采集专项扣除

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快账用户8155 追问 2024-11-12 11:01

但是不知道为什么,姓名和身份证号码都敲不进去,敲完就不显示了

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齐红老师 解答 2024-11-12 11:05

你保存了之后不显示?

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快账用户8155 追问 2024-11-12 11:11

是的,填完姓名和身份证号码然后不显示

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齐红老师 解答 2024-11-12 11:17

你截图给我看看哦

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相关问题讨论
同学你好 这个可以做工资
2024-11-11
对的,是的,不需要申报的。
2023-08-06
从财务角度分析,需要考虑以下几个因素来确定在上海申报的工资合适额度: 1.两地社保和公积金政策:了解北京和上海的社保、公积金缴纳基数和比例规定,确保在上海申报的工资不会导致社保和公积金缴纳方面的冲突或违规。 2.个人所得税:考虑员工在北京已零申报的情况,以及两地的个税政策和累计计税规则,避免因上海的申报导致总体税负过高。 3.公司成本:要考虑公司为员工支付的工资成本以及由此产生的社保、公积金等附加成本。 4.员工实际工作情况:根据员工在上海的工作内容、工作强度、工作成果等,合理评估其应得的报酬。 综合以上因素,如果在北京只是零申报且缴纳社保,而主要工作在上海,那么在上海的申报工资应能合理反映其工作价值,但同时要注意避免因过高或过低的申报导致税务和成本方面的问题。 例如,如果该员工在北京的社保缴纳基数较低,而在上海承担重要工作,可能在上海申报 8000 - 15000 元的工资较为合适,但最终还需根据具体情况进行权衡和确定。
2024-07-09
你好;   司机的话; 你是否考虑劳务派遣 或者是司机长期给你发生 的; 让司机成立个体户给你开展业务; 他们个税也低一些的  
2022-07-01
同学你好 在其他公司交社保了吗 没有的话就按劳务吧,这个税额让员工自己承担就可以,汇算清缴还退回的
2024-11-13
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