当前情况分析 你所在的公司账务混乱,老板不重视合理的会计流程和建议,且公司已经是税务稽查重点对象,这意味着你面临着较高的职业风险。 会计自我保护措施 文档记录:对于你所做的每一项工作,如与供应商对账、账务处理、报税操作等,都要详细记录过程、发现的问题以及你提出的建议和老板的反馈。这样在出现问题时,可以证明你是按照专业规范操作的。 沟通留痕:与老板和同事沟通工作相关问题时,尽量通过邮件、书面报告等方式,并保留好这些记录。例如,你对账务处理有合理建议但被拒绝,可将建议以邮件形式发给老板,并注明可能存在的风险。 关于是否继续工作的考虑 鉴于公司目前的高风险状况,继续留任可能会使你面临较大的职业风险。如果税务稽查发现重大问题,你可能会受到牵连,尽管你可能并没有过错。 如果你决定继续工作,要更加谨慎地处理账务,确保自己的操作符合会计准则和税法规定,并持续与老板沟通潜在风险。 如果你认为风险过高难以承受,建议考虑寻找新的工作机会,在离职前确保做好工作交接,并将之前记录的工作文档和风险提示妥善保存。

老师您好,我去年毕业做的内账会计,今年我重新找了个会计的工作,是一家零售行业,老会计跟我交接不清爽就走了,然后老会计说公司没有外账(让我们自己看着办,和老板商量),(①然后公司基户转款给老板个人的款项特别多,老会计是计入到内账管理费用——老板的科目里面…②公司开票也是存在一些问题和隐患……③坐支现金的情况也是很多……)现在我不知道该怎么办自己经验各方面也还欠缺?内账也是乱的不行,财务系统登账也是不连续,乱的一塌糊涂,每月余额都对不上…我现在不知道还有没有必要继续留在这个公司呆下去,我怕风险太大了……
我是公司财务,只负责做真实的内账,是一个记真实流水的出纳而已。外账是给外面的会计外包,开票也是外账会计开。问题一:公司不太正规,万一透漏税我这个只负责内账的会有责任吗?税务责任是在老板吧?还是做真实内账的人也有责任?问题二:外包的外账会计开税票时,会写他们自己的名字吗?还是会把我这个财务的名字写上去?但实际上发票我没有经受过。开票资料都是老板和外账交接的,我也外账的人是谁都不知道,从未接触,联络方式也没有。怎么证明不是我?问题三:开票人、复核人、收款人的名字,外账会计都是可以随便乱写的吗?若未经我同意,我在不知晓他们开票活动的情况下,外账会计开票时在收款人栏写了我的名字,实际上收款账户是我老板,我有责任吗?问题四:公司很不正规,和我劳动合同都没签,就算发票上被他们写了名字,没签劳务合同是不是就无法证明我是他的员工,那么他们的这些事也与我无关,是他们乱写,我全然不知没有责任。
我公司是劳务派遣公司,采用的一般计税和简易计税。其中一家客户要求开差额征税-全额开票的普票,去年6月和7月的工资一直到昨天才算是结款发放,但是服务费是一直拖欠状态,工资和服务费的发票都已经开给对方,我是今年一月份来这家公司的,之前一直找的代理记账公司,现在公司想把内账做起来,把外账接过来,外账给的截止到2023年12月末的科目余额表的往来账与实际的对应不上,我是发函询证客户了,但是现在发工资了,我不知道她们确认收入的时候有没有计提成本,成本部分的增值税是缴纳了,还是已经冲回了,联系外账询问,外账换新手了说看账上没有计提成本,我应该去哪查能查出来这部分的税到底是什么情况了?是让对方查询往年当季交税的明细吗?求老师指点!
我公司是劳务派遣公司,采用的一般计税和简易计税。其中一家客户要求开差额征税-全额开票的普票,去年6月和7月的工资一直到昨天才算是结款发放,但是服务费是一直拖欠状态,工资和服务费的发票都已经开给对方,我是今年一月份来这家公司的,之前一直找的代理记账公司,现在公司想把内账做起来,把外账接过来,外账给的截止到2023年12月末的科目余额表的往来账与实际的对应不上,我是发函询证客户了,但是现在发工资了,我不知道她们确认收入的时候有没有计提成本,成本部分的增值税是缴纳了,还是已经冲回了,联系外账询问,外账换新手了说看账上没有计提成本,我应该去哪查能查出来这部分的税到底是什么情况了?是让对方查询往年当季交税的明细吗?求老师指点!
去项目审计,发现工程部下发给施工单位的大量的《扣款单》,财务并未收到罚款。 刚开始项目经理死不承认,解释:“我们出罚款单的目的是为了让他们整改或赶工,整改到位了就不罚了!” 我们当然不能全信,于是全面地面谈施工队,并查看会议纪要,最后发现:很多罚款单确实交钱了!也有一部分没有实际罚! 不得已,项目经理承认:“他们建有小金库,由资料员掌管着,里面的钱都是罚来的!原因就是公司的预算控制的太严,而项目上要招待要应付的人又太多,不建小金库根本干不成事儿!” 他说的有一定道理,但不是全部,因为小编知道:公司的招待标准可是远大于同行的。他们小金库的用途:(1)对外招待用或被部门机关检查时的红包,公司预算卡的紧,只能自己相办法!(2)团建用,项目部里的人组织团建,主要是聚餐和唱歌,至于有没有其他的就不知道了;(3)福利,给项目餐厅增加费用标准,他们的伙食确实不错!(4)其他奖励:表现好的员工,也会直接发钱。 当时审计时,小金库里面剩余的钱也不多,只有5万多,资料员倒不敢说瞎话,虽然没记录明细,但往来很清楚。 哪些审计问题,采取什么措施
请问老师,公司是贸易公司,买的货还需配备其他零件附件,那购买了配件附件安装到主货上发走,没有开出去配件的发票,会有风险预警吗?
老师我们外贸公司只有一个人在缴纳社保,这个人一定要是业务员吗,是不是每个税局的规定不同
去年出口货物全没收汇,报关单一部分退税了,一部分还没退,现在剩下的部分不知道能不能继续退?我是怕核查出来全部要冲掉?
老师,我们外贸公司,主要负责拉业务的就是老板,但是老板在别的公司还任着职,社保也交在那个公司,老板自己的外贸公司能给他自己发工资吗,另一个股东是退休人员,如果要从公司拿钱什么途径比较好呢
查帐征收和核定征收的标准?
自有一套商业性质住房,还可以租房抵扣个人所得税吗?
老师,我们公司有落地加工资质,就是从互贸区进来加工的原材料可以享受一抵九的政策,那么我这个公司,可以从正常的海关进口货物进来再卖出去吗?就是有批商品不从互贸区进从正常的进口流程进来,再转手卖出去,有没有说法就是公司一旦成为落地加工企业就不允许再从大贸进货卖了呀?
请问老师,去年的时候有还房贷还了半年,然后后面就把房子出售了,那现在申报个税的时候可以把去年上半年还房贷的算进去吗?
你好,老师,请问一下,24年暂估原材料10万,24年结转成本10万,25年收到8万发票 冲24年暂估10万了,然后重新做一笔蓝子分录 8万,那原材料借方出来负数 2万 要怎么做分录
老师,进口的生牛羊肉,在国内流通环节免税吗?
感谢老师提醒!
我主要是觉得她不可能按照正轨财务账走,要按她的思路做,她不知道风险不太可能,她自己说了晚上焦虑地睡不着觉,我讲再多风险她不懂也不在意
不懂还这样操作 税局查就有问题了
刚刚男老板说了让再招聘出纳,赶紧让老板娘把出纳工作交接了,但我觉得统计员说的,短期不太可能,老板娘是一个特别倔强的人,凭证放着也不可能给你认可的人,她只信她自己登记的
看看老板娘怎么说吧
我是想,我辞职了,他们非留我继续干财务工作地话,我就要求写一个我不负责任前期涉及税金方面的账务处理,老板签字按手印,我不可能背得起他们前期的风险,并且要求再继续花钱由审计核对前期账务,查账查到的问题,由老板签字同意后我再调整,这样是否可行?
并且所有的财务流程按照我做的财务制度严格执行,否则免谈
同学你好 这个可以的 咱首先得保证自己的安全
嗯嗯,看情况吧!我想着先把这个月工资拿到再说,我这会就在重新写公司需要调整的财务流程,准备发给老板娘,我还没加男老板的微信
这个就是我保护自己的证据,我不管他们采不采用
嗯 协商一下 他们同意就可以做
对,我来这几个月,每次发现前期会计下错账的,都让老板娘签字了,我不像她们之前找的兼职会计,啥凭证都没有乱调整,这个她还觉得我啰嗦
该有的流程必须要有的
嗯嗯,我们会计拿着白菜的工资,操着白粉的心,就这他们还不领情
真的就是这样 只要你注意保护好自己就可以
嗯嗯,我现在唯一还有点担心的是,她的兼职会计,把2024年两个季度的企业所得税都申报利润为0,与进销存里的成本不一致,这个是发票做的进销存,财务账套里带的,我也每次都得按照发票路这个数据
同学你好 你们这个公司只要税局一查绝对大问题 不查就是烧高香了
刚刚说错了,兼职会计是把成本结转比收入多了,弄成亏损了,我看了要多转300多万的成本,明年5月之前做今年汇算清缴,你说我能不管这个吗?这最后四季度大概会有1-2百万的成本,我把兼职会计做多结转的成本结转冲回,那就公司可能会交更多的税金,反正我是发现那个兼职会计是听老板娘的想做多少就多少,她之前的会计都按进销存里的毛利表中的成本结转的,那个系统自动计算成本的,应该没错对吧?
只要你不是财务负责人和办税员 开票员也别写你的名字
财务负责人是老板娘自己,办税人员身份是统计员的,开票信息里我的名字只是复合,所以这几个我都不担心
我跟你说成本这个,我现在到明年5月之前都来得及补救对吧?我就后期少结转成本嘛,否则那么大缺口,我也怕把老板娘吓着再住院,我也承担不起
同学你好 嗯 这几个关键的不是你就行