演示账套

老师请教您个问题，一般员工提成占毛利多少比例合适

2024-12-06 18:21

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

免费咨询老师（3分钟内极速解答）

2024-12-06 18:23

同学，你好一般占比10%-20%

快账用户9251 追问 2024-12-06 18:38

一般工资框架怎么定合适

齐红老师解答 2024-12-06 18:38

工资组成要素的选择与权重分配 1. 基本工资：基本工资是员工工资的基础，应当根据员工的职位等级和工作年限来确定。 2. 绩效工资：绩效工资是根据员工的绩效表现来确定的，可以通过制定绩效评估体系和设立绩效指标来实现。 3. 岗位津贴：岗位津贴是针对特定岗位的额外报酬，应当根据岗位的特殊性和重要性来确定。 4. 加班补助：加班补助是对于加班工作的额外报酬，应当根据员工的加班时长和工作强度来确定。 5. 福利待遇：福利待遇包括社会保险、住房公积金、年终奖等，应当根据员工的需求和企业的经济实力来确定。

快账用户9251 追问 2024-12-06 18:44

老师您上面说的提成比例不包括底薪是吧

齐红老师解答 2024-12-06 18:46

同学，你好不包括底薪