工资10000，个人社保部分450，个人公积金部分900, 请问这个工资和社保会计分录计提支付应该怎么做

这个1万包含着个人社保公积金是吗借管理费用工资贷应付职工薪酬工资1万，借应付职工薪酬，工资1万，贷其他应收款个人负担的社保450，其他应收款个人负担的公积金900，银行存款1万-450-900。

2024-12-21

你好，嗯，用12000加上500加上300，这就是我们要集体的工资。借管理费用工资贷应付职工薪酬工资。

2022-09-06

你好。学员，是的。没问题的

2022-09-03

你好；对的；按照部门费用做；2. 1、计提工资：借：管理/销售费用等贷：应付职工薪酬——工资 2、计提社保：（企业部分）借：××费用（管理/销售等）贷：应付职工薪酬——社保 3、次月发放工资时：借：应付职工薪酬——工资贷：其他应收款——社保（个人部分）应交税费——应交个人所得税库存现金／银行存款 4、上交杜保：借：应付职工薪酬——社保其他应收款-个人社保贷：库存现金/银行存款 5、上交个人所得税：借：应交税费——应交个人所得税贷：银行存款

2023-05-18

你好，个人负担的社保，如果你算到工资里面，需要计提5500。借管理费用工资代贷应付职工薪酬，工资5500 ，借应付职工薪酬工资5500。贷其他应付款个人负担的社保500，银行存款5000，借管理费用社保1000，待贷应付职工薪酬社保1000，借应付职工薪酬社保1000，其他应付款个人负担的社保500，贷银行

2025-09-12