您好,员工意外保险属于职工福利范畴,计入“应付职工薪酬——福利费”,进项税额不可以抵扣。
给员工买的商业保险是计入管理费用-保险费,还是管理费用-福利费?对方科目是计入应付职工薪酬吗
公司购买了雇主责任险和团体意外险两种商业保险,会计分录如下: 1.团体意外险 借:管理费用-职工福利费 贷:应付职工薪酬-职工福利费 借:应付职工薪酬-职工福利费 贷:银行存款 2.雇主责任险 借:管理费用-保险费 贷:银行存款 问题: 1.以上会计分录是否正确 2.以上两种保险的进项税额能否抵扣,团险作为福利费应该是不能抵扣的 3.以上两种保险能否税前扣除
老师,公司为员工购买的商业意外保险、雇主责任险是直接计入:借—管理费(保险费)贷—银行存款 ,还是贷—应付职工薪酬—福利费。在借—应付职工薪酬/福利,贷—银行存款。
员工福利费会计记账的时候要通过应付职工薪酬这个会计科目,他的本质是什么,为什么不直接记入管理费用,福利费,还要从应付职工薪酬转一下,什么情况下需要看应付职工薪酬这个科目
给员工买的保险怎么入账?计入福利费应该写管理费用福利费?还是写应付职工薪酬
有听说是连续三个季度开票在25万到30万之间会被预警?那比如:第一季度24万,第二季度23万,第三季度29万……这样是不是就不属于连续
注册公司……名字:XX市XX教育自习室有限公司,这个把教育放在前边的字号里输入会提示含有禁用字,如果放在后边的行业里,没有教育自习室吧?这个还能怎么添加能把这些字都带上
总公司代子公司付款收款,分公司做账时,减应收应付时会计账怎么做
老师,公司里有公会专款专用的账目,科目怎么设置才好?
老师,生产销售单位为什么要体现工厂?实际上合同只是深圳贸易公司和香港签的。
买二手车是有2类发票吗 分别是什么样式的 需要图片 谢谢老师
董老师,在线吗?有问题想咨询您~
老师,我想学食品加工厂的成本核算,请问在哪里找课程
正确的选项不理解,举个具体的例子。
22年暂估原料发票,当年已收到发票但忘记做冲销处理,今年怎么调整?
那开了专票,怎么入账,要认证转出吗?
您好,可以认证转出,也可以不勾选。