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人力资源会计确认与计量研究
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庄老师
职称：高级会计师,中级会计师,审计师
4.99
解题: 4.78w
引用 @ 老实的钢笔 发表的提问：
无形资产研究阶段，研发领用材料为18000元。怎么编制会计分录。
你好，借研发支出一费用化支出，贷原材料
136楼
2023-01-29 10:40:06
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Lyle
职称：注册会计师
4.95
解题: 0.49w
引用 @ 秋菊 发表的提问：
老师，请问研究开发的无形资产，在当年确认费用和资本化的金额之后，年底任需要继续研发，直到第二年3月才能研发完成，当年确定的“研发支出-资本化支出”需要计提折旧吗？
不需要 转到无形资产后才需要开始提
137楼
2023-01-29 10:54:54
全部回复
秋菊：回复Lyle 刚刚做的网站的一套模拟题的计算大题的答案就是计提了
2023-01-29 11:25:37
Lyle：回复秋菊发过来给我看看吧
2023-01-29 11:38:30
小洪老师
职称：CMA,财务分析,cfa一级和二级
4.98
解题: 1.66w
引用 @ white 发表的提问：
请问，我们是会员单位，赞助人力资源协会某次活动，人力资源协会能开服务费发票给我们吗？
你好，他是具备这个资质是可以开的
138楼
2023-01-29 11:03:52
全部回复
white：回复小洪老师 我们收服务费发票，解释得过去吧？
2023-01-29 11:14:22
小洪老师：回复white你好，这个解释得过去的，没问题
2023-01-29 11:24:59
方亮老师
职称：税务师,会计师
4.98
解题: 1.83w
引用 @ 雨露 发表的提问：
人力资源公司差额征收怎么计算？
应该缴纳的增值税=（取得的收入-支付的工资和社保费）/1.05*5%。
139楼
2023-01-29 11:27:00
全部回复
雨露：回复方亮老师 老师，如果说工资及社保是10000元，管理费用是800元，那我按5%开票金额是1万还是800？
2023-01-29 11:45:27
方亮老师：回复雨露800
2023-01-29 12:03:06
王雁鸣老师
职称：中级会计师
4.99
解题: 10.37w
引用 @ 菲童牛宝 发表的提问：
公司是委托人力资源公司代缴员工社保怎么做会计分录？
您好，支付款项时，借；其他应收款，贷：现金或者银行存款，拿回票据后，借；应付职工薪酬-社保，贷；其他应收款。计提时，借；管理费用-社保等科目，贷；应付职工薪酬-社保。
140楼
2023-01-30 10:15:08
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答疑-黄老师
职称：中级会计师,初级会计师
4.88
解题: 0.14w
引用 @ 拼搏的康乃馨 发表的提问：
我是计件工资人力资源扣个人所得税对吗？
您好 工资是需要缴纳个税的哦 不分计件还是计时
141楼
2023-01-30 10:37:07
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苳苳老师
职称：注册会计师,税务师,中级会计师,初级会计师
4.98
解题: 0.25w
引用 @ 菲兒 发表的提问：
人力资源外包差额开票项目可以是人力资源服务-人力资源外包服务费吗
你好！是可以开具”人力资源服务-人力资源外包服务费”
142楼
2023-01-30 11:04:09
全部回复
暖暖老师
职称：中级会计师,税务师,审计师
4.95
解题: 5.57w
引用 @ 震动的项链 发表的提问：
人力资源公司开出的工资、社保的发票应该怎么做会计分录？现付
你好，根据人员不同计入管理费用 生产成本‘销售费用 贷应付职工薪酬’
143楼
2023-01-30 11:16:08
全部回复
宇飞老师
职称：中级会计师,税务师,注册会计师
4.99
解题: 1.4w
引用 @ 乐观的河马 发表的提问：
资产确认条件中，与该资源有关的经济利益基本确认（>95%）能流入企业，能确认为资产吗？
你好，资产确认条件中只要很可能流入就可以了，基本确定的话是可以确认为资产的。
144楼
2023-01-30 11:26:58
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乐观的河马：回复宇飞老师 也就是>50%均可？包括>95%的情况？
2023-01-30 11:44:49
宇飞老师：回复乐观的河马是啊，很可能就是50%以上。
2023-01-30 12:01:27
宇飞老师：回复乐观的河马50%都可以了，95%更可以了。
2023-01-30 12:14:34
暖暖老师
职称：中级会计师,税务师,审计师
4.95
解题: 5.57w
引用 @ fly 发表的提问：
老师，研究支出，生产成本也确认成本费用吗，
你好，是的，这俩是成本科目
145楼
2023-01-31 10:27:28
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郭老师
职称：初级会计师
4.99
解题: 40.51w
引用 @ 初级必过 发表的提问：
人力资源咨询费应该计入那个科目？
借管理费用咨询费贷银行存款。
146楼
2023-01-31 10:49:37
全部回复
王晶老师
职称：注册会计师,中级会计师,初级会计师
4.99
解题: 4.56w
引用 @ Lily 发表的提问：
人力资源公司管理费开具专票 人力资源服务*人力资源管理费这样可以吗？普票人力资源服务*代发工资，都是5个点
你好，可以的呢，嗯嗯是的
147楼
2023-01-31 11:06:32
全部回复
Lily：回复王晶老师 好的，谢谢
2023-01-31 11:20:29
王晶老师：回复Lily嗯嗯，不用客气的哒撒
2023-01-31 11:33:57
小洪老师
职称：CMA,财务分析,cfa一级和二级
4.98
解题: 1.66w
引用 @ yi～ 发表的提问：
人力资源服务公司，净利率与毛利率的标准
你好净利润15-20%，毛利率在30-40%
148楼
2023-01-31 11:23:59
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yi～：回复小洪老师 那税负率呢
2023-01-31 11:47:31
小洪老师：回复yi～在1.7-2.5%左右，行业平均值
2023-01-31 12:16:37
朴老师
职称：会计师
4.97
解题: 20.27w
引用 @ 幸福的机器猫 发表的提问：
请问人力资源公司，代发工资收入，差额征税的会计分录是怎么做？
同学你好 （1）全额确认收入与销项税额 借：银行存款 贷：主营业务收入 应交税费———应交增值税(销项税额) （2）确认可扣减的成本费用及“销项税额抵减” 借：主营业务成本 应交税费———应交增值税(销项税额抵减) 贷：银行存款 （3）月底结转未交增值税 借：应交税费———应交增值税(转出未交增值税) 贷：应交税费———未交增值税
149楼
2023-02-01 10:37:52
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幸福的机器猫：回复朴老师 销项税额抵减 的金额是怎么算的？
2023-02-01 11:01:52
朴老师：回复幸福的机器猫同学你好 销项税额抵减是销售开发票后需要缴纳的增值税,可以通过采购商品获得进项税,通过两者之差抵减销项税额,以差额缴纳增值税.
2023-02-01 11:29:37
素心老师
职称：初级会计师,税务师
0.00
解题: 0w
引用 @ 粗心的台灯 发表的提问：
企业将属于研究阶段的研发支出确认为研发费用体现了重要性吗？
同学你好，是出于谨慎性
150楼
2023-02-01 10:51:04
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