一般无需计提，直接计入：管理费用-工会经费。 也可以计提，计入：借：管理费用-工会经费 贷：其他应付款-工会经费 实际缴纳：借：其他应付款-工会经费 贷：银行存款。

计提缴纳即可，借：税金及附加贷：应交税费；借：应交税费，贷：银行存款

学员你好，根据地税系统直接申报即可，需要计提的，计提通过“税金及附加”科目。

你好，需要计提的科目：累计折旧，应交税费，税金及附加，应付职工薪酬等 

你好，借方通过管理费用，销售费用等科目核算，贷方通过应付职工薪酬——社保核算 需要计提的 举例个人部分社保金额为279，公司部分为716，月工资3500 月头缴纳时会计分录为： 借：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）716 其他应收款--社会保险费（个人部分）279 贷：银行存款 995 月底计提会计分录为： 借：管理费用/销售费用/制造费用---社会保险费（单位部分）716 贷：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）716 借；管理费用/销售费用/制造费用---工资3500 贷；应付职工薪酬-工资3500 个人部分从工资中扣回时，会计分录为： 借：应付职工薪酬--工资（应发数）3500 贷：其他应收款--社会保险费（个人部分）279 应交税费--应交个人所得税 0 库存现金/银行存款 （实发数）3221

1，应付职工薪酬-工会经费科目 2，行政部门的工会经费计入管理费用-工会经费科目，而销售部门计入销售费用-工会经费科目

你好，根据发生的 经济业务做相关账务处理 比如库存现金，银行存款，应收账款，原材料，生产成本，库存商品，应付账款，应付职工薪酬，；应交税费，主营业务收入，主营业务成本等等

这个看你们公司对于每级财务工作的分工与职责范围来看，总会计一般是将分级会计的所有核算信息进行汇总核算，并做出总结报告。