计提借管理费用-工资/社保/公积金（单位负担的） 贷应付职工薪酬-工资/社保/公积金（单位负担的） 发工资 借应付职工薪酬-工资 贷其他应付款/其他应收款（个人负担的） 应交税费-个税 银行存款 缴纳社保 借应付职工薪酬-社保/公积金（单位负担的） 其他应收款/其他应付款（个人负担的） 贷银行存款

你好 借：应付职工薪酬——社保，其他应收款（个人负担部分），贷：银行存款 

借：应付职工薪酬---你好，可能是单位给这个员工购买了社保，银行按月批量扣款 其他应收款--个人部分 贷：银行存款

借，管理费用—社保费 贷，应付职工薪酬—社保费

​ 支付失业保险费和养老保险会计分录一般是按照下列步骤进行的： 1、现金或银行存款的增加：会计记录中，在现金或银行存款账户上增加一笔金额，金额可能与支付的失业保险费和养老保险费相同，也可能不同。 2、应付账款的增加：会计记录中，在应付账款账户上增加一笔金额，金额可能与支付的失业保险费和养老保险费相同，也可能不同。 3、支出的增加：会计记录中，在支出账户上增加一笔金额，该金额即为支付的失业保险费和养老保险费。 4、税金支出的增加：会计记录中，若支付的失业保险费和养老保险费需要交纳税款，则在税金支出账户上增加一笔金额，金额即为支付的税款。 拓展知识：失业保险和养老保险都是社会保障制度，是政府为保障职工和退休人员的合法权益而推行的社会保险制度。失业保险主要是由职工和雇主各付一定比例的费用，目的是为失业的职工提供一定的生活补助金，以缓解失业人员的经济困难。养老保险则是为退休人员提供月度生活补助金，使其能够拥有一定的收入，确保其正常的生活。

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