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工资计入成本,红冲暂估这个分录可以吗?

工资计入成本,红冲暂估这个分录可以吗?
2025-02-05 11:58
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-02-05 12:00

红冲还是应该冲应付工资

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快账用户6812 追问 2025-02-05 12:01

红冲之前的暂估成本

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齐红老师 解答 2025-02-05 12:02

红冲是原分录冲,不然你没法做平

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你好之前暂估怎么做的 是今年的
2024-09-27
红冲暂估成本分录 假设之前暂估成本为 10000 元,现在要红冲这笔暂估分录,会计分录为: 借:主营业务成本 -10000(红字) 贷:应付账款 —— 暂估款 -10000(红字) 计提和发放工资分录 计提工资:假设本月应发工资为 8000 元,会计分录为: 借:管理费用、生产成本、制造费用等(根据工人所属部门确定)8000 贷:应付职工薪酬 —— 工资 8000 发放工资:实际发放工资时,会计分录为: 借:应付职工薪酬 —— 工资 8000 贷:银行存款、库存现金等(根据实际发放方式)8000 如果暂估成本中包含了对工人工资的暂估,且暂估金额与实际发放工资金额不一致,那么在红冲暂估成本后,需要根据实际情况调整相关成本费用科目。
2025-01-05
您好,这个是可以的,可以
2024-01-26
直接把发票入账冲暂估成本就可以。可以先红冲,再重新入
2024-12-19
你好,要红冲原来,按发票重新做账,
2020-10-10
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