你好,病人收费的这些做的主营业务成本餐饮里面。工作人员的。如果是门诊和住院职工的这些属于医疗成本, 如果是后勤的就是单位管理费用。

老师,计提工会经费的时候,劳务派遣部分和集团本部人员的部分是计入管理费用还是主营业务成本?两者一样吗?我们现在劳务派遣的人员,其中有艺术团。做工资的时候计入主营业务成本,那计提工会经费的话计入哪个科目核算?
老师晚上好,请教您一个问题:公司以设计为主,那么收别人的设计费收入,是不是记入到“主营业务收入”?如果是记入主营业务收入了,那设计人员工工资是记入“主营业务成本”吗?公司会计是这样做的,理由是有主营业务收入,就要有与之匹配的主营业务成本,但我总感觉怪怪的,工资的归集不是应该记入“管理费用-工资”,“销售费用-工资”,“研发支出-工资”,“生产成本”等科目吗?工资能记入“主营业务成本”吗?
老师,我们是研发企业,现在税务查研发支出加计扣除,我们的情况是这样,人数比较少,22年19个员工,其中7个员工既做研发的工作,也做偏管理的工作,后来客户多了,在10月份人员分配做了调整,正式把这7个人计入管理部,我们做账的话,也是前9个月19个人都做研发费用,到10月份12个人做研发费用,7个管理费用,研发立项的话,全部人员都是直接参与研发的人员,请问这样合理吗,该怎么修改呢
老师你好,单位和一个员工达成协议,其社保医保个人部分,也是公司给她交费,不给她扣款,这个她的个人部分应该计入什么科目,和本身单位给她交的公司部分计同一科目就可以吗,还是要记成什么费用
您好,老师,建筑行业,分公司聘请厨师、采购员、测量员、出纳、测量员,司机,每个月工资总金额大约5万元,该部分人员工资是计入【管理费用-管理人员工资】,还是计入【工程施工-合同成本-间接费用】,哪个科目合适,有什么区别? 问题2:聘请的该部分员工,个人所得税,分公司直接在全部发给员工个人,让员工自行申报缴纳个税,是否可行?计提工资、和发放工资,该部分个税如何账务处理
你好老师,我现在遇到一个实操的问题,就是说我现在需要一个审计报告,但是现在账套做出来负债108万,注册资金是100万,实缴是5万,现在就是审计的提议就是把负债转成实缴资本,这个分录不会写?如果调整了对以后有没有影响?求老师解答
如何查对方企业有无外债,财表是0的企业!如何我公司接手,原企业如果有外债如何避免?
老师,固定资产入账需要什么凭证?固定资产的开始使用日期写开票日期吗?好多付款日期?
老师,我进来一个商品单价含税价是33元,我如果加上3块钱利润再卖出去的话,是不是应该把税再加一次,就是33*1.13+3=40.29元?
老师,进口商品的流程是先有报关单然后交进口关税和增值税是吗?
我们是25年预付房租租赁费,26年收到发票。怎么做账
老师,任何单位是不是都既可以开专票又可以开普票
老师,无形资产每月摊销金额算错了,从25年6开始的,这个怎么办啊
个人租赁发票给法人个人可以用吗
@董孝彬老师,老师,是不是只有企业所得税是这个样子的,其他的表呢,都要填数吗?那问题是公司没业务的,不都是0申报吗?
那我这个分配标准是按每月实际花费计算平均值,然后以表格为附件进行分配可以吗?
能分出具体的来吗?分不出来的话,你都做单位管理费。
单位职工吃的能分出来?
销售的可以能分出去吧。
就是把费用汇总之后算平均每餐花费
这样就可以按人员分算费用
你好,销售出去的就是给病人的这些能分出来吧,这些单独算,然后职工的这些不要平均分摊。你能计算出一个职工吃了多少,能清楚的计算出来的,这种才需要单独做。如果分不出来的,不用平均分摊,都做的单位管理费用。
因为是统一的就餐标准
一个人是固定的吗?如果是的话,这明显的能分出一个人是多少。
每天饭菜同吃,没有区分工作人员餐和病人餐
区分不出来,都做管理费用。
这样的话是否可以按就餐人次分摊
病人人数*就餐次数*平均每餐费用就是主营业务成本,其他人员也分别计算记入对应的成本费用当中。
可以的,可以这么做的。