找朴老师解决一下问题,谢!这个月确认收入1089万,公司费用需要多少才合适,公司费用是不是包括成本发票和普通发票,成本发票是平时的材料成本和制造费用,普通发票就是日常运营费用,包括一些招待费,办公费,差旅费,水电费,那么,对于税务账来说,这个费用占比收入多少才合适?
公司费用合适金额和占比没有固定标准，受多种因素影响： 成本费用组成：费用包括成本发票对应的成本支出（如材料成本、制造费用）和普通发票对应的日常运营费用（招待费、办公费等） 。 行业差异：不同行业成本费用结构不同。制造业材料采购和生产制造成本占比大；服务业人工成本和运营费用突出。比如制造业成本费用占收入比可能在 70% - 90%，而服务业可能在 50% - 80% 。 企业发展阶段：初创期拓展市场、投入研发，费用高，占比大；成熟期费用稳定，占比相对低。 费用扣除限制：招待费按发生额 60% 扣除，且不超当年销售收入 5‰；广告费和业务宣传费不超当年销售收入 15%（部分行业 30%） 。
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老师，您好！我们公司从下个月就转一般纳税人，麻烦老师帮我分析下我的理解是否正确： 首先，我们是环保行业，那我们的收入就是公司帮助客户清理不同的垃圾所获得的劳务收入。 其次，我们的成本：1、我们把垃圾从客户处用车运输到我们垃圾场地，这个运输过程中所发生的车辆油费，维修费属于公司成本；2、垃圾场地各种机器设备的折旧费属于公司成本；3、垃圾场地工人的工资及社保，福利费以及工地上用的劳保用品属于公司成本；4、垃圾场地打包所用的工具及工人劳保用品属于公司成本；5、垃圾场地的房租物业水电费属于公司成本；6、部分垃圾是委托其他公司处理的，这个委托其他公司处理的处理劳处费也属于公司成本；7、部分垃圾需要运输到指定地点焚烧等发生的运输过程中的油费维修费是属于公司成本； 再次，就是业务部门发所生的工资，社保，招待费，差旅费，福利费全部为销售费用；行政管理部门所发生的工资，社保，招待费，差旅费，福利费全部为管理费用；银行贷款利息及手续费全部为财务费； 老师，我的这个对垃圾处理流程和对各成本费用的划分正确吗？请指教！
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老师，咨询您一下，我们新成立的公司叫a吧，5月份成立的，5月24号收到一笔8万的打款，是a的100%控股的b打款的，不计入实收资本，双方签了研发服务合同，说是b的研发服务 让a公司的四个研发人员给干活。 问题： 一，5.31号我月末计提工资，五险一金和个税时都计入管理费用开办费了，5月成立公司算筹办期吗？计入管理费用-开办费合适吗？ 二，当时股东b给我们a公司打款时，不计入实收资本，后来就签了服务合同，我们作为主营业务收入了那80000， 会计分录，借，银行存款 贷，主营业务收入， 应交税费增值税， a公司收款8万的会计分录，我这样做对吗？ 或者收款八万还是计入研发支出呢？会计分录用哪个正确呢？？ 收款的时候 借：银行存款 贷：预收账款 后期研发成功后才确认收入 借：预收账款 贷：主营业务收入 贷：应交税费-应交增值税-销项税额
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你好老师，购入公司包装货物用纸箱时，在没有收到发票做了一笔借销售费用贷银行存款，等收到发票又做了一笔借库存商品，贷应付账款，确认当期收入，借应收账款，贷主营业务收入，同时借主营业务成本贷库存商品。问题一是收到发票前做了销售费用，后来收到发票又入库结转了成本，等于重复做了成本和费用，需要红冲一笔。具体红冲那一笔。问题二是纸箱做到了主营业务收入里面合适吗？不合适的话怎么调账。问题是三季度报表已出的，调的话怎么不影响。谢谢老师
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对于成本相关进项票认证的问题，增值税是按当月销售的销项减去进项等于本月缴纳的增值税那这个增值税是我的收入减成本等于利润的13%的增值税税率去缴纳的，我按这个比率去缴纳增值税，当然中间也会有费用发票费用发票每个月有多少就认证多少，上面说的那一种成本认证进项发票的方法，和第2种办法，只要有进项我就都认证，，这种方法去认证进项票的方法，哪种风险会少一点呀？大公司一般都是怎么去认证这个成本类的发票呢，那第2种方法去认证的话，得有源源不断的成本的进项票才能抵扣，要是我不进货了没有进项票了，那我就确认收入多少销项，我就得缴纳
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老师您好！我司是高新企业，因是在当年9月份提交申请当年又审核通过因铝材挤压行业的特殊性它生产领料跟成品的配比正常领料要高于成品的，当年没有每月计提研发领料，所以台账在12月做一个分录来调整研发费用，导致成品数量多于正常领料数量，这样合理不？分录如下：借： 管理费用-研发费用-工资 207,630.00 管理费用-研发费用-社保 41,759.36 管理费用-研发费用-材料 375,117.90 管理费用-研发费用-水电费 484,663.92 管理费用-研发费用-折旧费 15,929.16 管理费用-研发费用-差旅费 2,150.52 贷： 管理费用-职工薪酬 207,630.00 管理费用-社会保险费 41,759.36 主营业务成本 875,710.98 销售费用-差旅费 2,150.52 ，还有高新收入的数据是在平常销售那里提取的。可以这样理解不，主营业务成本包含高新收入的成本？
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@董孝彬老师，别的老师别回答，
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@董孝彬老师，别的老师别回答，老师。期初，对面的会计做的，我还不知道呢，需要再改的时候，我再找您，谢谢你了
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老师好，我想问所得税与租赁的这道大题 方老师课件上写的分录对递延所得税影响是-49.5417，然后她在前面讲到当期纳税调增30.2778（这个就是平常我们做所得税汇缴的调法），这两个数是要怎么才联系上呀？
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出口退税申报出现这样的警告，但是我反复检查没有录错可以提交申报吗？
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老师,上面提到的制造业成本费用,是包含了人工,材料成本,制造费用占收入70%-90%,那对于日常一些运营费用,包括一些招待费,办公费,差旅费,占比又是多少
同学你好 这个没有比例哦
就是说成本费用包括成本发票材料成本，制造费用，普通票日常运费用，制造业占比是70%-90%对吧
同学你好 对的 这个可以的
怎么样才能合法合规从公司每月提20万出来，老板不想通过分红处理交20%个税，请问有哪些方案
这个没有其他办法 尽量不要这样做
老板不是不想交税，只是想哪种方案能节约税又能合法取出来，视频一些会计课程，说是每个月工资2.97万，年终奖14.4万年底一次性发放，个税税负是11%，再找几个信得过的朋友和亲戚办理卡给个职位每个月发工资，如果采取这种方案的，人工成本合理吗？
可以让老板的家人做 员工 给他们做工资
老板父母,岳父,岳母,已经都是员工的了,除了这些外,还能形式上再找他们朋友,亲戚办理卡每个月发工资吗?这个人工成本合理吗?我需要老师给我解答的是人工成本合理不合理
同学你好 可以的 只要他们不申诉就可以
我就是想问这个人工成本,是不是不超人工占比标准都算合理,我最想知道做账的时候合不合理,税局会不会查出来
同学你好 这个高点也没事
还有一个问题想咨询一下,我们老板,老板娘,经理,每个都报销油费了,每月有2-3千元的,这种情况,是不是最好他们个人的车租给公司,每月600元/月,对应的油费,过路费可以在公司报销
同学你好 对的 是这样的
那是不是需要发票,这个发票是公司开吗
同学你好 对的 是这样
刚忘记问了,这个租车发票,是公司开出给个人吗?还是怎么样,能详细说说开票明细
同学你好 对的 是公司的车就是公司开给个人的