临时的还是长期 按他的工作时间来定报酬

老师好,请问我本人在一家单位是全职会计,单位给缴纳社保,同时我在一家新公司还做兼职会计,请问老师兼职的这家要签定劳动合同还是劳务合同呢?申报个税是按工资薪金还是走劳务报酬?
老师,我公司有两个兼职人员,周期大约2.3个月,工资一人三万,我怎么申报个税可以少交个税呢,签合同的时候需要注意什么呢
老师,我们公司有退休人员,有兼职人员,也有不定期来单位上班的人员,他们分别需要签订什么合同?
老师,员工在兼职的情况下,就社保里面有一个性质是兼职,不是,一般情况下是签订的是劳务合同属于兼职,在兼职的情况下,可以帮员工交社保吗?还是说一定要在全职的情况下就是签订全日制才要帮他交社保,因为本身这个员工自己没有交社保,我这边跟他签订的是劳务合同,可以帮他交社保吗
请问老师兼职人员工资一个月1000,然后他要求我们帮她代扣代缴公积金交¥1000,那这样的话我怎么做帐呢?
老师合同模版呢
临时的 甲方: 通讯地址: 乙方姓名: 居民身份证号码: 联系电话: 鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据相关法律规定,甲乙双方经平等协商一致,为明确双方权利义务签订本协议,以资共同遵守所列条款。 一、劳务期限(注意:劳务协议为临时性岗位,合同期限不得超过6个月) 协议期限:自签订之日起至 年 月 日止,若乙方工作任务完成,本协议自动到期。 二、双方权利义务 1、乙方承担的劳务内容,要求为:负责 2、乙方承诺,根据乙方目前的健康状况,能够按照本协议约定为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定之劳务。 3、甲方根据工作需要,向乙方分配工作任务,并检查乙方的工作情况。 4、乙方提供劳务应达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的劳动成果考核。 三、劳务费支付 1、甲方每月 日前以 形式支付乙方上一个月(或一定工作任务)的劳务报酬。 2、甲方每月向乙方支付的劳务报酬为人民币 元。 3、如需调整劳务费,以甲方单方通知为准,乙方无条件接受,若乙方不接受,视为本协议自动到期。 4.乙方享有获取劳务费的权利,甲方有义务保障。 5.乙方不要求甲方支付除劳务费以外的任何福利待遇、任何保险,若有需要保险或福利待遇的,则视为甲方支付的劳务费已经包含上述内容,乙方无权再向甲方主张。 6.如乙方年龄已经超过50岁,其参加本协议的工作应当取得其子女或配偶的同意,一旦签订本协议,视同其子女或配偶已经知晓,发生任何情况由乙方自行负责。乙方应当每年自行体检,以保证身体情况能够胜任本协议约定的工作内容,如乙方隐瞒身体真实状况,责任自负。 四、协议的终止与解除 1、本协议期满或乙方完成劳务内容,则本协议自行终止。 2、乙方因病或人身意外事故无法继续履行职务,协议自行解除。 3、在本协议履行期限内,乙方如需提前终止协议的,须提前一个月以书面形式通知甲方。否则甲方有权要求乙方支付30000元的违约金。如甲方不按本协议约定支付劳务费时,乙方可以随时解除本协议,不受提前通知的限制。 五、其他 1、乙方在提供劳务过程中因故意或过失给甲方造成损失的,或给第三方造成损失的,由乙方按照实际损失承担赔偿责任。 2、双方如因履行本协议发生争议,应首先友好协商解决。协商不成,任何一方都有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。 3、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。 甲方(盖章): 乙方(签字): 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日