同学你好,针对 这个情况:实务中这样操作: 1)AB两厂是关联企业的话,双方都按照工资薪金申报 2)AB两厂不是关联企业的话,A厂劳务费,,B厂 工资薪金
财政部门对某厂(国有小型企业)2019年的会计工作进行检查,发现以下情况:(1) 3月该厂精简机构将财务科撤并到综合办公室,由厂办主任陈某兼综合办公室负责人,陈某一直从事行政管理工作,未取得任何会计专业职务或会计专业技术资格;(2) 由出纳兼会计档案保管工作并兼记固定资产明细账;(3) 每月报表由出纳编制并签章后报送;(4)发放工资时,编制工资单、提取现金、分发工资、记账均由出纳一个人兼办;(5)原工资核算岗位的李某调往设计科,其工作交给王某,由人事科科长监交,后来王某发现李某移交的资料有短缺的问题。要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。 ac答案不是也没毛病吗?
欣途有限责任公司为增值税一般纳税人,根据欣途有限责任公司12月所发生的经济业务逐项编制会计分录。(要求注明二级科目名称)28.12月2日,从银行存款中提取现金16000元,以备平时使用。借:16000贷:1600029.12月3日,企业收到红星公司开具的一张建设银行转账支票,金额为500万元的投资款,已办理进账手续。30.12月4日,向工商银行签订借款协议,取得短期借款1000000元,期限六个月,利率6%,借款已存入银行存款账户。31.计提本月短期借款利息。32.12月6日,向长鸿工厂购入甲材料一批,价款100000元,增值税税额为13000元,运杂费500元,全部款项尚未支付,材料尚未入库。33.12月8日,计算当月职工薪酬,生产A产品工人工资50000元,生产B产品工人工资85000元,生产车间管理人员工资12000元,企业行政管理人员工资50000元。34.12月10日,进口一台不需要安装的设备,价值1000000元,增值税为130000元,运费20000元,全部货款通过银行存款付讫。35.12月11日,收到投资人投入资金20
欣途有限责任公司为增值税一般纳税人,根据欣途有限责任公司12月所发生的经济业务逐项编制会计分录。(要求注明二级科目名称)28.12月2日,从银行存款中提取现金16000元,以备平时使用。29.12月3日,企业收到红星公司开具的一张建设银行转账支票,金额为500万元的投资款,已办理进账手续。30.12月4日,向工商银行签订借款协议,取得短期借款1000000元,期限六个月,利率6%,借款已存入银行存款账户。31.计提本月短期借款利息。32.12月6日,向长鸿工厂购入甲材料一批,价款100000元,增值税税额为13000元,运杂费500元,全部款项尚未支付,材料尚未入库。33.12月8日,计算当月职工薪酬,生产A产品工人工资50000元,生产B产品工人工资85000元,生产车间管理人员工资12000元,企业行政管理人员工资50000元。34.12月10日,进口一台不需要安装的设备,价值1000000元,增值税为130000元,运费20000元,全部货款通过银行存款付讫。35.12月11日,收到投资人投入资金200000元,存入银行。36.12月20日,用银行存款购买办公用品5000元。37
案例分析赵副厂长该怎么办某汽车零件制造厂的赵副厂长,分管生产。一个月前,他为了搞好生产,掌握第一手资料,就到第一车间甲班去蹲点调查。一个星期后,他发现工人的劳动积极性不高,主要原因是奖金太低,所以每天工人多的生产二十几只零件,少的生产十几只零件。赵副厂长和厂长等负责人商量后,决定搞个定额奖励试点,每天每人以生产20只零件为标准,超过20只零件后,每生产一只零件奖励5元。这样,全班23个人都超额完成工作任务,最少的每天生产29只零件,最多的总点什么每天生产42只零件,这样一来,工人的奖金额大大超过了工资,使其他班、其他车间的工人十分不满。于是,赵副厂长不得不修改了奖励标准,工人每天生产30只零件后,每生产一只零件奖励5元,这样一来,全班平均产量每天只维持在33只左右,最多的人不超过35只,赵副厂长观察后发现,工人并没有全力生产,离下班还有一个半小时左右,只要30只任务已完成了,他们就开始休息了。他不知道如何进一步来调动工人的积极性了。如果你是赵副厂长,会如何处理这个问题?
康源乳业公司是生产乳制品的中型企业,该厂生产的乳制品价格合理、质 量可靠,长期以来供不应求。为了扩大生产能力,公司拟投资新建一条生产 线。 王东是该厂的财务主管,主要负责筹资和投资工作。总会计师吴明要求王东 搜集建设生产线的有关资料,并对投资项目进行财务可行性评价,以供厂领导 决策考虑。王东经过十多天的调查研究,得到以下有关资料: 1.投资新的生产线需要一次性投入1100万元,建设期1年,预计可使用 10年,预计报废时残值为100万元; 2.该生产线投入使用后,预计可使工厂第1至5年的销售收入每年增长 1000万元,第6至10年的销售收入每年增长800万元,耗用的人工和材料等 成本(付现成本)占收入的60%。 3.生产线建设期满后,工厂还需垫支流动资金200万元。并假设在项目终 结时如数收回。 4.企业所得税税率为25%。 5.企业的资金成本率10% 思考讨论:该项目是否具备经济上的可行性?应该如何认识该项目投资,依 据哪些数据,运用什么方法来分析呢?
截止今年3月公司账上未分配利润为负数,3月份公司收到了160万的预收账款,这笔预收账款从今年4月到明年的4月,分13个月确认收入,但是钱160万3月份一次性打到公司账上了,老板想在4月到7月分四个月借100万出去,能否借?考虑到160万是预收账款还未转化成收入,是否要确认为收入才可以借出?还是老板借公司的预收账款出去也可以?
老师,您好,我想问个问题,就是 我在别的公司是正常上班领工资的,另外我自己开了另一家公司,是法人,我现在想把100万拿出来,这种怎么弄
老师,根据当下市场行情,我想问下餐饮行业的原材料成本占比,成本费用占比,利润的占比控制在多少百分比以内才是正常的呢
老师,进项上个被我抵扣了,但后来发现有几张进项是招待客人的不能抵扣,想问要怎么弄?电局那要怎么做?
应收账款做了一笔 借:营业外支出 贷:应收账款 没有证明,汇算清缴在哪里调增
出口型企业,想购买厂房?但是园区有税收要求,有什么办法合理交税吗?
在哪里可以看得出还有多少银行汇票没有还?
老师,我买的课是399的,可以学网银的课吗
你好,金蝶软件,kis专业版,录入现金流量表,具体要怎么操作,哪些需要分类?第一次弄,不太明白?
老师,请问如果是长三角地区的高会,年薪大约多少?
AB两厂签合同就行,不用与员工签订
b是a供应商算关联企业吗?
ab两个厂签什么合同?
一般情况下,不算关联企业, 我们通常指的关联企业,是指aB 双方有控股关系,或者被同一家公司控股
AB 两厂签订 协议, 员工调用协议 上面说明:工资的发放形式, 调用的天数, 调用期间,如果有 工伤 ,吵架 等 纠纷怎么处理 类似这样的条款
a b工厂签订员工借用协议,然后a算劳务费申报是吗?那是不是需要劳务费发票,发票a可以到税务局代开是吗?
通常情况下,是需要这两个员工开具发票的, 但是,如果他们开具发票的话,有可能还会产生 增值税以及附加税。
增值税多少?是不是还得20%个税?这样税负太高了,有没有其他负担少点的,如果b公司不申报二个工人工资算非正常,是不是就不算借调,a申报工资可以吗?
增值税率=1% 收入小于4000 ,应纳税额=【收入-800】*20% 收入大于4000,应纳税额=收入*80%*20%
或者 转化为 公司之间服务, 比方说,A把钱给到B公司,让B公司直接给他们发工资, B公司开发票给你们公司,比方说,技术服务,
好的,明白了,多谢您了
麻烦在问技术服务税率多少?
不客气,同学,,6% 的增值税率。 你家还可以抵扣
万分感谢!
不客气,同学,老师应该的,祝您节日快乐,工作顺利