分司承担了员工社保的个人承担部分，缴纳社保和发放工资的会计分录怎么做
你好，这个不行的，你想做规范的话就得要公司增加他的工资，使得他扣掉个人部分后还能够拿到那么多钱。 但是在税务的账上仍然是各自负担各自的
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员工的工资发5000，社保费公司承担部分1235，个人承担部分525，社保费个人承担部分也由公司承担，计提，缴纳社保的会计分录步骤是什么
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老师，公司承担员工社保全额（工资里面包含了社保全额和实发工资），发放工资时扣除了实发工资和个人承担部分，那公司承担社保部分的工资怎么平账
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社保员工全部承担和社保员工承担部分也由公司承担了，请问计提工资和社保怎么弄
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员工工资个人社保部分也由公司承担，计提工资和发放的分录怎么写
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员工的个人社保部分和个税是公司承担的，那计提、缴纳社保和发放工资怎么做分录呢
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老师，最近遇到了一些问题，一家供应链公司（小规模）旗下有几家独立的餐饮门店，只做供应链这边的账，现在只有进销存系统（找农产品市场采购和出库的差额正常范围是多少，怎么做财务分析）；跟旗下的餐饮公司开发票要注意的问题；把下面的餐饮公司和车间当成我们的客户怎么做账
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对，就是把这份增加到原来工资额上的账务处理
你好，1.计提工资 借：管理费用（或其他成本费用科目），贷：应付职工薪酬-工资 2.发放工资 借：应付职工薪酬-工资，贷：银行存款 应交税费-个人所得税 其他应付款-个人负担社保公积金， 3计提公司负担社保，借：管理费用（或其他成本费用科目），贷：应付职工薪酬-社保 4.支付社保 借：应付职工薪酬-社保，其他应付款-个人负担社保公积金，贷：银行存款
老师，这个其他应付款—个人社保 这个科目是全部员工的个人部分归到一起设置一个二级科目就好呢？还是具体到每一个员工都要设置一个二级科目
你好，一起设置一个就行。