咨询
Q

5月固定工资8000,可以月休4天,从3-17号请假,老师请帮我算算他5月多少工资

2025-06-16 12:49
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-06-16 12:50

您好,5000/31*上班天数就可以

头像
快账用户8638 追问 2025-06-16 13:01

一个月只要上27天班呢

头像
齐红老师 解答 2025-06-16 13:02

用5000/27*上班天数,这样算也可以

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
同学你好 应出勤天数是多少天呢
2024-05-11
你好计算请参考哦 3000/26*25 期待您的好评哦
2022-09-29
3号那天有没有工资
2022-06-27
您好 员工底薪工资3000元 月休3天,过节放假一天,也不需要扣员工工资 上班30-3-1=260就可以拿3000 对么
2021-06-03
同学您好,一般工资计算是工资标准*出勤天/工作日数进行计算加减津贴和各类扣款,工作日数为企业排班天数,有的15轮班制,也有的20天都是有可能
2024-03-03
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×