最低缴费基数是多少?如果是这个4000不用修改 其实你写3500,他也是按照4000来

老师您好,我们是新成立的公司,还没招人。因为需要报税了,想请教关于现在做零申报的几个问题。一,年前存在以下几个行为:①交了装修款,当时银行账户还没申请,交的现金,有收据,后期可转发票(现在还没转)。②股东换人,在税务局交了印花税。③法人转进部分投资款。④银行从账户里扣除了手续费。以上是否都需要体现在财报中呢?我目前的处理是:资产负债表中填入了实收资本和未分配利润(手续费),并把相减的数额填入了货币资金。利润表里填入了管理费用(手续费)。现金流量表为0。实在是不太懂,请老师指教。二,单位似乎还未办理社保,是否不用管呢?还是也要进行零申报之类的行为?三,个税的人员信息采集中,是否需要把所有股东都写进去呢?(还不清楚他们是否要发工资)如果要写的话,是否要先询问他们有没有在别的单位交个税了?如果有别的地方交,是否就不用写他们了?万一如果股东都有别的地方交,没人可采集信息了怎么处理呢
老师您好,请教您一个问题,运输公司今年2月成立,5月份税种核定的,报税也是从5月份开始报的,2月份已经开始运输了,但是也没收入只是有点支出,直到五月份才发员工2,3,4月份工资,那这些人也是五月份才上公积金,6月份才给上的养老工伤失业,医疗还没开户,那把这些人记入外账是不是只能五月份才能计入,因为五月份才交的公积金,但没交保险,五月份这些人的工资入账是否合理,然后五月份从外账发放了前几个月的工资是不是不合理,那既然已经发了, 我这该怎么处理,找票还是怎么样,求详细解答老师
老师您好,请教您一个问题,运输公司今年2月成立,5月份税种核定的,报税也是从5月份开始报的,2月份已经开始运输了,但是也没收入只是有点支出,直到五月份才发员工2,3,4月份工资,那这些人也是五月份才上公积金,6月份才给上的养老工伤失业,医疗还没开户,那把这些人记入外账是不是只能五月份才能计入,因为五月份才交的公积金,但没交保险,五月份这些人的工资入账是否合理,然后五月份从外账发放了前几个月的工资是不是不合理,那既然已经发了, 我这该怎么处理,找票还是怎么样,求详细解答老师
老师你好,我们公司是一般纳税人销售精加工煤炭季节性用工,工人有的有低保不敢给申报个税也不交养老保险,他有退休的,请问这种情况下如果员工什开人工费的话,是不得要身份证,那样属于有收入他就容易把低保取消了 可事实我们确实用了工人,一个月几天进行筛选加工并不是常用工,这种费用只能除税前调整以外还有其他方式吗? 而且我们这2021年一年发生的,我也当时没有做税前调整,(由于自己业务欠缺不懂)现在想把这个事情解决的话,就得做更证报表了,再更正补交所得税的话,能不能产生数据异常有财务风险,怎么样对我们公司最好最合理呢?
疫情发生后,保险公司都纷纷给战斗在疫情前线的医护人员免费送保险送保障,即使是微信支付宝也都在给普通人免费送防疫保障.比如支付宝的好医保抗新冠保障金,每个人都可以免费领取额度,最高能够累计2万元;微信也有新冠肺炎保障金,确诊陪1万,身故陪5万,保质期一个月,直到疫情结束等。袁先生考虑到,这次的疫情是国家给予免费治疗,那么普通家庭是否需要有考虑保险问题呢?人一辈子意外和疾病是防止不了的,那我们能做到的就是在意外到来的那天,我们提前做好了准备,所以袁先生想请专业保险师分析自己现有保险情况是否能够很好地起到风险保障作用。保险分析师了解到,袁先生夫妇除了单位缴纳的五险一金外,还为袁太太购买保费4800元的商业保险,除此之外,做为家庭重要收入来源的袁先生却没有任何其他保险。保险分析师从四大险种医疗险、重疾险、寿险、意外险中,建议袁先生购买寿险及重疾险、意外险作为应对日常风险的工具。要求:.分析袁先生家庭的优先被保险人;确定优先被保险人需购买的人寿险及意外险的保额及保费.
老师,进口商品的流程是先有报关单然后交进口关税和增值税是吗?
我们是25年预付房租租赁费,26年收到发票。怎么做账
老师,任何单位是不是都既可以开专票又可以开普票
老师,无形资产每月摊销金额算错了,从25年6开始的,这个怎么办啊
个人租赁发票给法人个人可以用吗
@董孝彬老师,老师,是不是只有企业所得税是这个样子的,其他的表呢,都要填数吗?那问题是公司没业务的,不都是0申报吗?
老师,租别人的厂房,办公室的租金记制造费用吗?
钻石模型是企业内部环境分析还是外部环境分析?
已做勾选抵抗的发票,后期这些东西改变用途进项税额不能抵扣了,是不是需要做撤销抵扣再选不抵扣勾选啊?还有就是这部分是只需要填写在进项税额转出额那一大栏中吗?
商标申请费可以计入管理费用吗?
老师,医疗保险最低基数定的是4000给他,但是填写的时候不是填的,是基数系统上让其实系统让填缴费工资多少,然后我给写成4000了,其实他实发给他工资就3500,这不就差500吗?我意思这种情况下我应该咋办呀!系统申报错了?
你好,我的意思是不可以不修改的,填写错误,你交的正确就行
然后单位社保费缴费工资月度申报,社保缴费系统申报模块还提醒我说尊敬的缴费人,按我省相关政策规定养老,失业,工伤三险均已明确与养老保险缴费基数一致,广大缴费人在填报工资时应保持上述三险一致,三险工资不一致,将导致工资申报失败。 这种情况该咋办呢?系统这样提醒的,这不就是属于申报不一致吗?6月份她什么保险也没上,但是个税申报工资直接申报的是3500元。那和这次交6月份医保申报工资是4000元了,那这就差500元了,老师这种情况下应该怎么解决呢?
我交完了呀?就按照缴费工资4000元交的医疗保险费用?我正确应该按照3500交医保啊?这不就是错了吗???
去你电子税务局地方特色社保业务界面里面有一个单位社保费申报缴纳或者是年度缴费工资申报及调整在这里面修改试一下吧,找到这个职工,然后有一个新缴费工资
老师,那我已经给他交完钱了,用的是对公划的款,交完钱了,这样事还能改了吗?
可以的,可以修改的
老师,我应该在哪里边修改原缴费工资?现在是4000给他修改成3500啊,修改流程,老师,你给我发那我没看明白,你能再重新给我详细说一下子吗?我没找着呢,你说那个我在地方特色里边,然后去到一个地方管理社保费管理里边也没有那个,你说的那个可以修改的那项
看图,地方特色,里面有一个社保业务
这里面有一个缴费基数单人变更,看到了吗?
老师,你看我给你现在拍的,我现在这面的页面是这种这样的
那你之前在哪里填写的基数。
老师,你看见我给你发这个图片是我现在纠结的地方,就是原缴费工资是4000,这是里边填的,我昨天申报写的,我今天查看感觉是错误的,应该原缴费工资应该是3500,我正常就给他发3500,不是四千四千定的是医保基数是4000,那为什么原缴费工资这个格栏里边显示4000呢?我意思是不是显示的是错误的呀?是我填错了呀,应该显示3500是对的吧?
哎呀,你填写4000和3000五一个样的,这个影响不大,你要修改你就修改呀,不修改也可以啊,因为你最低缴费基数不就是4000吗?
哦,我怕和申报个税的应发工资3500不一致有影响,假如说没有影响就行
对的是的,因为你这个不管写3500还是4000 交的钱一样