老师，我们是建筑安装公司，关于残疾人保证金，我们这有一个残疾人，如果跟他签订的是劳务派遣协议，我们是不是只需要支付工资部分，他的社保由劳务公司承担呢？
你们只需要支付给劳务派遣就可以的。至于支付多少，那就问一下劳务派遣那边
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老师，如果我们单位所有的人都是劳务派遣公司代发工资，代缴社保和公积金，我们单位还用申报个所税、工会经费、残疾人保障金吗？
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请问老师，司机不在我们公司发工资，只是付运费给他，但是在劳务派遣公司交着社保，我们公司付社保的钱，个人承担部分这块上账的时候应该入账管理费用-劳务费还是其他应收款-代缴社保？
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，你好！咨询一下你！我们公司的经营范围有“建筑劳务分包”这个项目。我司跟项目公司签订劳务外包协议，我司按排操作员帮项目公司操作建筑机械，我司收项目公司劳务费。现在项目公司要我司开发票给他们，请问我们是开”劳务费“项目的发票给他们吗？还有就是我司是跟这些操作员个人签订劳务合同的，我们不给他们买社保，我们只给工资给他们，请问我们要帮他们报个税吗？如果报这个个税是不是跟平时的工资个税不一样的，要报劳务方面的个税呢？麻烦帮分析一下，谢谢[抱拳]
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老师您好，我们公司的工人大多数都是劳务公司派遣的用工，还有几个人社保不在我们公司，工资也是通过劳务派遣公司代发，这两种情况他们劳务费需要我们缴纳残保金吗？
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老师 残疾人就业保障金申报 上年公司人数 是按什么标准？签订劳务合同一年的？我们是建筑公司 其他都是临时工了 这个怎么判定人数
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老师，请教一件事，比如现在甲方欠我这边公司工程款5万元。有个项目总金额是10万元，其中我这边土建6万，另外一家防水4万，项目工程款先下来6万，本来都是付给这边土建的，因为这个项目后面还有工程款，到时候一起付给防水的。但是甲方实际只付了这边土建4万，另外2万扣下来付给防水的。那我这边在甲方账上余额是不是5+6-4=7万元啊，当时综合考虑就同意了。我这边记账就是我这边土建只收到了4万。现在尾款下来了，甲方说要从工程款中再扣4万给防水。我说不是只要给2万就可以了吗？对方说之前那2万没给防水，我说那给谁了，她说在她那边往来账上余额里，可是她的余额里也是7万元，跟土建这边一致的。现在搞的有点太绕了
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做账系统什么时候开始结账，做账结束就要点结账么？
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那这个残疾人的证是劳务派遣公司替我们申报，还是我们自己得申报呢？
劳务派遣公司， 劳务派遣公司和个人签订劳动合同。
还有这个残疾人保证金劳务派遣企业申报，用工企业不需要申报。
意思是，和这个残疾人签订劳务派遣协议的话，残疾人证是挂在劳务派遣公司的，是吗？
对的是的对的是的
双方如果在协议里约定残疾人证归属我方，然后我们申报挂证，可以吗？
人家要求的是签订劳动合同，缴纳社保，你们不符合要求。